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更新于 4月16日

電氣工程師+月薪15K/五險一金

1.1-1.5萬
  • 天津武清區(qū)
  • 3-5年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招4人

職位描述

測試設計安裝/調試自動化設計控制柜變頻器低壓高壓建筑設備安裝電力/水利/熱力/燃氣物業(yè)管理
一線電氣技術崗(持有電工證)
【薪資參考范圍】1.1W-1.5W,可面談,試用期半年,入職購買(北京)五險一金,
其他福利:五險一金,年終績效獎勵+防暑降溫補貼(6月-8月每月200元)+過節(jié)費元旦、春節(jié)、五一、十一每個節(jié)日500元+體檢
培訓與晉升:提供多方位、開放式的培訓機會,管理職位內部競聘;
休假政策:員工享有國家法定節(jié)假日,帶薪年休假,婚、喪、產假等。
【上班時間】:白夜休休

崗位描述:
1. 管理數(shù)據(jù)中心內高低壓配電、UPS及電池、柴油發(fā)電機、PDU等設備; 2. 負責電氣故障的現(xiàn)場排查、搶修;
3、負責對團隊員工進行電氣安全知識、技能培訓和能力培養(yǎng);
4. 協(xié)助IDC維護中心經(jīng)理編制、實施電氣等系統(tǒng)維護保養(yǎng)計劃;
5. 負責編制電氣系統(tǒng)設備的SOP、MOP、EOP;
6. 負責改善、落實數(shù)據(jù)中心電氣設備運行節(jié)能措施,完成節(jié)能指標;
7. 負責所轄范圍內的安全管理工作,對電氣系統(tǒng)運行情況進行巡查、監(jiān)督,落實事故(設備事故及人身事故)安全防范措施并嚴格執(zhí)行;
8. 負責IDC維護中心相關電氣工程方案的制定、實施、監(jiān)督和驗收。
任職要求
1. 中專及以上學歷,40歲以下,有機電相關專業(yè)證書,如高壓電工證書;
2. 具有電氣工程師、高壓電工進網(wǎng)許可證、維修電工高級及以上等相關證書;
3. 有3年以上大型機房或數(shù)據(jù)中心、大型綜合樓宇供配電設施維護實際經(jīng)驗;
4. 熟悉UPS、柴油發(fā)電機、高低配系統(tǒng)的原理、操作、維護保養(yǎng)要點;
5. 具有扎實的專業(yè)經(jīng)驗,特別是動手操作能力,具備獨立解決電氣系統(tǒng)故障的能力;
6. 能夠利用AUTOCAD等工具閱讀機電圖紙,熟悉掌握OFFICE等辦公軟件;
7. 具備較強的責任心,關注細節(jié);
8. 具備良好的學習精神和上進心;
9. 具有良好的團隊協(xié)作精神。
【注意事項】
1、面試兩輪,線上初試-線下復試(北京復試)-工作地址在天津!!
2、崗位屬于外包,合同跟中智簽訂,面試以及后面工作直接由企業(yè)直接管理!
3、五險一金統(tǒng)一購買北京的

工作地點

天津武清區(qū)中國電信集團有限公司京津冀大數(shù)據(jù)基地建設運營中心

入職公司信息

  • 入職公司: 宇航信達精密機械科技(固安)有限公司
  • 公司地址: 廊坊固安縣河北省廊坊市固安縣科技大道
  • 公司人數(shù): 100-299人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

徐女士/高級招聘經(jīng)理

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