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核心職責(zé)
1. 技術(shù)規(guī)劃與決策：主導(dǎo)公司智能配液機(jī)器人整機(jī)及核心部件的機(jī)械系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)路線規(guī)劃與重大技術(shù)決策。
2. 研發(fā)管理：領(lǐng)導(dǎo)機(jī)械設(shè)計團(tuán)隊（包括結(jié)構(gòu)、傳動、流體、材料等方向工程師），負(fù)責(zé)產(chǎn)品從概念設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計、仿真分析、樣機(jī)試制、測試驗證到量產(chǎn)轉(zhuǎn)化的全流程。
3. 技術(shù)難題攻關(guān)：解決產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、應(yīng)用過程中的復(fù)雜機(jī)械結(jié)構(gòu)、精度、可靠性、壽命、材料兼容性等關(guān)鍵技術(shù)難題。
4. 標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范：建立和完善公司機(jī)械設(shè)計規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、流程及設(shè)計評審體系，確保設(shè)計質(zhì)量與合規(guī)性。
5. 跨部門協(xié)作：與電氣、軟件、算法、工藝、生產(chǎn)、質(zhì)量、采購等部門緊密協(xié)作，確保產(chǎn)品整體性能最優(yōu)和順利交付。
6. 技術(shù)前瞻性：跟蹤國內(nèi)外先進(jìn)機(jī)器人技術(shù)、精密機(jī)械設(shè)計、新材料、新工藝發(fā)展趨勢，推動技術(shù)創(chuàng)新。
7. 人才培養(yǎng)：指導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊技術(shù)人員，提升團(tuán)隊整體技術(shù)水平。

招聘條件
1. 機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)械工程、機(jī)電一體化、精密儀器等相關(guān)專業(yè) 本科及以上學(xué)歷，碩士/博士優(yōu)先。
2. 8-12年以上機(jī)械設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗（根據(jù)公司規(guī)模和崗位定位可微調(diào)）。擁有高端裝備/自動化設(shè)備/工業(yè)機(jī)器人/醫(yī)療設(shè)備/精密儀器 等復(fù)雜機(jī)電一體化產(chǎn)品的整機(jī)機(jī)械設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗。
3. 至少主導(dǎo)過2-3款復(fù)雜設(shè)備從0到1成功量產(chǎn)上市的全過程（概念->設(shè)計->樣機(jī)->測試->量產(chǎn)）。在精密傳動、高精度結(jié)構(gòu)設(shè)計、流體控制（尤其是涉及液體精確配比、輸送、混合、無菌/潔凈環(huán)境設(shè)計等更佳）、材料選擇（耐腐蝕、生物兼容等）等領(lǐng)域有深厚積累。
4. 年齡要求：最好40周歲以內(nèi)
5. 專業(yè)技能：
l 精通3D CAD設(shè)計軟件（SolidWorks, Creo/ProE, CATIA, Inventor等至少精通一種)。
l 精通工程圖紙規(guī)范和公差分析。
l 熟練掌握有限元分析及優(yōu)化設(shè)計 (靜力學(xué)、動力學(xué)、模態(tài)、疲勞等，如 Ansys, Abaqus, SolidWorks Simulation等)。
l 熟悉常用工程材料特性、選型及加工工藝 (機(jī)加、鈑金、鑄造、注塑、表面處理等)。
l 熟悉機(jī)械傳動（齒輪、同步帶、絲杠、直線電機(jī)等)、軸承選型、密封技術(shù)。
l 熟悉機(jī)器人運動學(xué)/動力學(xué)，有 **流體仿真** (CFD) 經(jīng)驗。
l 熟悉 **醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)（如 GMP, ISO 13485) 或工業(yè)機(jī)器人安全標(biāo)準(zhǔn)。具備機(jī)電一體化系統(tǒng)集成思維，能與電氣/軟件工程師有效溝通。