【崗位職責(zé)】
1.制定業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,把控日常運(yùn)營(yíng)流程,確保業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn);
2.跟蹤運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),分析問(wèn)題并提出優(yōu)化方案;
3.協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)工作,明確分工,提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力與協(xié)作效率;
4.對(duì)接項(xiàng)目需求,處理反饋,保障滿(mǎn)意度;
5,控制運(yùn)營(yíng)成本,識(shí)別運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)對(duì)措施。
【任職要求】
1.有2-3 年相關(guān)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉運(yùn)營(yíng)流程與工具,具備數(shù)據(jù)分析與問(wèn)題解決能力
3.有團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),能有效協(xié)調(diào)資源推進(jìn)工作
4.責(zé)任心強(qiáng),抗壓性好,具備良好溝通與應(yīng)變能力