1.通過(guò)公司提供的客戶資源與學(xué)生家長(zhǎng)溝通，了解孩子水平和需求，記錄孩子情況，向家長(zhǎng)發(fā)出校區(qū)面談邀請(qǐng)；
2.對(duì)家長(zhǎng)邀約情況做好記錄，及時(shí)進(jìn)行再次跟蹤及轉(zhuǎn)化；
3.與其它部門高效協(xié)作，保持良好的溝通和協(xié)調(diào)，不斷完善服務(wù)質(zhì)量和客戶體驗(yàn)。
任職要求：
1.有過(guò)半年以上電銷外呼經(jīng)驗(yàn)，有過(guò) tmk 工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2.結(jié)果導(dǎo)向、親和力強(qiáng)、良好的抗壓能力、出色的溝通技巧、溝通技能和服務(wù)意識(shí)；
3.熱愛(ài)教育行業(yè)，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)