產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理
劃重點(diǎn)：
如果您具備“懂電商業(yè)務(wù)+會(huì)項(xiàng)目管理+能協(xié)同推進(jìn)”，既有專(zhuān)業(yè)的項(xiàng)目管控能力，也有深度適配電商行業(yè)的快節(jié)奏與多鏈路特性，最終以“產(chǎn)品落地效果”綜合能力，期待您的加入！
崗位職責(zé)：
1.結(jié)合公司產(chǎn)品戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)研發(fā)，從產(chǎn)品立項(xiàng)開(kāi)發(fā)到項(xiàng)目交付整體研發(fā)管理（咖啡機(jī)、小家電、燈具為主），完成項(xiàng)目的產(chǎn)品需求調(diào)研與分析、產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)與迭代優(yōu)化，完成項(xiàng)目計(jì)劃制定、任務(wù)分配、進(jìn)度跟進(jìn)、成果交付；以結(jié)果為導(dǎo)向，使項(xiàng)目順利按時(shí)按質(zhì)完成。
2.從0-1，1-N搭建研發(fā)團(tuán)隊(duì)，在咖啡機(jī)、小家電、燈具方向等其中一個(gè)方向有深入研究，并有突出業(yè)績(jī)；能快速把產(chǎn)品從概念轉(zhuǎn)換成產(chǎn)品落地，搶占市場(chǎng)先機(jī)。
3.具有豐富的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃，方案設(shè)計(jì)及研發(fā)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有深刻的認(rèn)識(shí)。
任職要求
1.學(xué)歷專(zhuān)業(yè)：本科及以上學(xué)歷，產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)，有成功的新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.業(yè)務(wù)能力：熟悉跨境電商業(yè)務(wù)的復(fù)合型人才，有打造爆款產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者更佳。
4.產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)：具備清晰的產(chǎn)品思維，擁有咖啡機(jī)、小家電、燈具其中一個(gè)方向從0到1及1到N的全流程研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品研發(fā)、迭代管理及開(kāi)發(fā)流程。
5.個(gè)人素質(zhì)：具備鉆研精神、清晰的邏輯思維能力、敏感的市場(chǎng)洞察力、產(chǎn)品創(chuàng)新能力、扎實(shí)的技術(shù)與研發(fā)落地能力。
6.軟技能：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇
1.薪資福利：薪資不設(shè)上限有能力你就來(lái)
2..上班時(shí)間：雙休，早上8:30-12:00 下午13:30-18:00。
3.假期：享有國(guó)家法定節(jié)假日，5天帶薪年假。
4.節(jié)日福利：傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮包。
5.日常福利：提供下午茶（零食、糕點(diǎn)、水果、奶茶等）、咖啡、零食區(qū)。
6.團(tuán)隊(duì)文化：團(tuán)隊(duì)年輕有活力，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型、開(kāi)放型文化。
7.辦公環(huán)境：辦公地點(diǎn)鄰近地鐵口，交通便利，環(huán)境高檔舒適。