【崗位內(nèi)容】:
1. 開發(fā)產(chǎn)品的設(shè)計概念,包括產(chǎn)品體驗設(shè)計、外觀設(shè)計和工程設(shè)計。
2. 使用3D建模軟件和渲染工具,制作產(chǎn)品演示和相關(guān)文檔。
3. 搜集市場數(shù)據(jù)和客戶反饋,根據(jù)需要修改產(chǎn)品設(shè)計。
4. 跨職能團隊合作,確保設(shè)計滿足需求并按時交付。
【任職要求】:
1. 工業(yè)設(shè)計、機械工程或相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位。
2. 3年以上工業(yè)設(shè)計經(jīng)驗。
3. 熟練掌握3D建模軟件和渲染工具,如Rhinoceros和KeyShot等。
4. 卓越的問題解決技能和創(chuàng)新能力,能夠?qū)⒖蛻粜枨筠D(zhuǎn)化為實際的產(chǎn)品解決方案。
5. 出色的團隊合作和溝通技巧,靈活適應(yīng)變化的需求,同時也可以獨立完成任務(wù)。
【福利待遇】:
1、工資組成:
基本工資+職級工資(依據(jù)經(jīng)驗和實績)+業(yè)績工資(銷售額提成)+父母孝順金+愛人子女津貼+五險一金+餐補、房補(外地租房)交通補、高溫補=總工資;
愛人子女津貼=工齡×當(dāng)月工資系數(shù)/每月發(fā)放到愛人卡;
父母孝順津貼=工齡×當(dāng)月工資系數(shù)/每月發(fā)放到父母卡;
父母福利=每年母親節(jié)、父親節(jié)、重陽節(jié)、新年和員工生日寄送禮品;
全員福利=同舟濟基金:員工賀喜金+員工及直系親屬大病意外救濟金;
1-3個月試用期工資=【基本工資+入職定級工資】+入職30日內(nèi)繳納五險一金/(補貼、津貼、轉(zhuǎn)正發(fā)放、意外險繳納)。
2、開工紅包+年終紅包(或獎金)
3、日常項目立項獎金,業(yè)績突出獎金,特別貢獻獎金等。
【發(fā)展空間】:
1、依據(jù)國際全球水資源調(diào)查報告,工業(yè)化對全球水質(zhì)產(chǎn)生的影響分析,凈水處理行業(yè)是未來朝陽產(chǎn)業(yè);
2、公司所有部門實行部、組架構(gòu),技能和管理雙線晉升制,人人具有同等向上的職業(yè)發(fā)展機會;