1. 負(fù)責(zé)律所日常行政運(yùn)營管理,優(yōu)化并執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化工作流程(SOP);
2. 協(xié)調(diào)各部門資源,確保內(nèi)部溝通順暢,落實(shí)管理層決策的推進(jìn)與反饋;
3. 管理辦公環(huán)境、固定資產(chǎn)及基礎(chǔ)行政事務(wù),提升團(tuán)隊(duì)運(yùn)營效率;
4. 協(xié)助制定并完善律所規(guī)章制度,推動(dòng)規(guī)范化管理;
5. 處理其他與運(yùn)營相關(guān)的綜合性事務(wù)。
任職要求
1. 具備成熟的企業(yè)SOP工作思維,熟悉行政、人事或綜合運(yùn)營流程;
2. 2年以上行政或運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有法律、咨詢等專業(yè)服務(wù)行業(yè)背景優(yōu)先;
3. 承上啟下能力強(qiáng),能高效對(duì)接管理層與執(zhí)行層,具備問題解決意識(shí);
4. 工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),擅長跨部門協(xié)作與流程優(yōu)化;
5. 熟練使用辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)
分析能力者加分。
五險(xiǎn)、節(jié)日福利及年度績效獎(jiǎng)金