崗位描述：
1、咨詢部門團隊的人員管理及人才培養(yǎng)；
2、咨詢部門日常工作的安排及監(jiān)察反饋；
3、咨詢部門業(yè)績目標(biāo)的分解及達標(biāo)；
4、自己能做業(yè)績，并且有標(biāo)桿效應(yīng)。
任職要求
1、有有教培行業(yè)的咨詢經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、銷冠優(yōu)先，有電銷團隊的管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、工作計劃性、目標(biāo)管理意識強；
4、抗壓能力強，工作邏輯性較好。