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崗位職責(zé)： 1、主責(zé)相關(guān)條線的招聘、員工關(guān)系模塊工作； 2、部分常態(tài)化行政工作。 任職要求： 1、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷； 2、熟悉人力資源實(shí)務(wù)操作，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)，以上兩個(gè)模塊熟練掌握； 3、同崗位一年以上經(jīng)驗(yàn)（商業(yè)地產(chǎn)、商管）優(yōu)秀可放寬； 4、具備組織協(xié)調(diào)，溝通能力及抗壓能力； 5、熟練辦公軟件使用。