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一、崗位職責(zé)
1. 依法依規(guī)開展財務(wù)工作，全面負(fù)責(zé)財務(wù)工作使之符合會計(jì)準(zhǔn)則及財務(wù)制度；
2. 負(fù)責(zé)公司財務(wù)的管理工作，建立、落實(shí)財務(wù)工作細(xì)則和持續(xù)完善管理制度，完成各項(xiàng)財務(wù)管理、核算及報表等工作，經(jīng)濟(jì)核算和績效管理提供財務(wù)支持，實(shí)現(xiàn)年度工作目標(biāo)；
3. 負(fù)責(zé)和主導(dǎo)公司的ERP進(jìn)銷存系統(tǒng)應(yīng)用、管理和流程的制定、完善，并指導(dǎo)和保證各崗位人員用好，構(gòu)建經(jīng)營管理信息化的財務(wù)手段；
4. 定期向匯報公司的經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，為公司提出有益的建議；
5. 參與公司資本管理的基礎(chǔ)工作，為公司的經(jīng)營決策提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；
6. 負(fù)責(zé)公司銷售合同審核和開票；
7. 負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)絡(luò)和信函處理工作，如審計(jì)、高新、工商和稅務(wù)等工作；
8. 對重要事項(xiàng)進(jìn)行記錄，整理和形成書面文字，并根據(jù)要求進(jìn)行必要的跟進(jìn)和提醒；
9. 負(fù)責(zé)所有報銷發(fā)票的審核、裝訂和控制費(fèi)用的管理；
10. 負(fù)責(zé)增值稅、所得稅的統(tǒng)計(jì)和申報工作；
11. 負(fù)責(zé)做賬、核算、報表及合并報表、結(jié)賬、對賬工作、成本核算與成本分析和庫存盤點(diǎn)，確保賬實(shí)相符；
12. 定期完成月度、季度、年度的稅務(wù)申報和財務(wù)報告工作；
13. 完成年度審計(jì)工作，完成各公司年度匯算清繳和工商年報工作；
14. 完成公司管理人交辦的其他臨時工作


二、任職資格
1、大專以上學(xué)歷、會計(jì)、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，四十歲以下人員優(yōu)先，熟悉財務(wù)軟件；
3、良好的溝通能力，能夠獨(dú)立處理、協(xié)調(diào)、開展工作；
5、具有高度責(zé)任感及保密意識；
6、具有管理工作經(jīng)驗(yàn)、工程或生產(chǎn)技術(shù)類企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7、熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算；
8、熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)財務(wù)制度和流程；
9、通曉相應(yīng)的企業(yè)管理知識，了解工業(yè)制造領(lǐng)域?qū)I(yè)知識；
10、熟練操作辦公軟件、財務(wù)軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；
11、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、談判能力
12、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，為人正直、誠實(shí)，堅(jiān)持原則，廉潔奉公。