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更新于 7月10日
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設(shè)備維護(hù)員，接受小白，免費(fèi)學(xué)技術(shù) 保底8k

8000-15000元
  • 天水麥積區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招90人

職位描述

生產(chǎn)設(shè)備電子設(shè)備制造工業(yè)自動(dòng)化
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對安裝調(diào)試設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查； 2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常的安裝維護(hù)及保養(yǎng)工作； 3、進(jìn)行綜合維修的日常工作，做好工作相關(guān)記錄； 4、提供技術(shù)支持，對設(shè)備的選用提供合理的建議
任職資格： 1.18-45周歲 男女不限 2、無傳染性疾病，無心臟病、 無高低血壓、無明顯煙疤紋身。 3、有無經(jīng)驗(yàn)都可以，服從廠區(qū)的管理和培訓(xùn)。 工作時(shí)間：8:30-17:30，超出算加班，實(shí)習(xí)期上6休1，轉(zhuǎn)正雙休 薪資待遇： 試用期：試用期28/小時(shí) 轉(zhuǎn)正底薪4000元/月+崗位補(bǔ)貼（1000-1500/月）+交通補(bǔ)貼（260/月）+月度績效獎(jiǎng)勵(lì)2000-3000/月+學(xué)歷補(bǔ)貼600，綜合8000-13000 (崗補(bǔ)和績效試用期是低標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)正是高標(biāo)準(zhǔn)） 所需證件及資料： 1 有效二代身份證原件及身份證復(fù)印件 4份（必備資料）。 2. 簽字筆一支、筆記本 (注：以上證件原件由本人攜帶，經(jīng)招募人員驗(yàn)證后當(dāng)場返還 給本人）。 員工福利簡介 【培訓(xùn)】新進(jìn)員工入職培訓(xùn)，并定期開展管理、語言、品質(zhì)生產(chǎn)類及基層班組長能力提升課程。
【獎(jiǎng)金】模范員工獎(jiǎng)、產(chǎn)能獎(jiǎng)金、年資獎(jiǎng)金、技能評鑒獎(jiǎng)金，每年依公司營運(yùn)績效發(fā)放年終獎(jiǎng)。
【保險(xiǎn)】為實(shí)習(xí)生繳納商業(yè)保險(xiǎn)，正式員工入職后按國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。 【休假】員工依法享受國家規(guī)定的各種節(jié)假日，如年假、婚假、產(chǎn)假等。 【住宿】公寓式宿舍，獨(dú)立衛(wèi)浴及空調(diào)，配有員工活動(dòng)室 及公共洗衣房。 【活動(dòng)】定期舉辦文體娛樂活動(dòng)：春節(jié)中/秋晚會(huì)、趣味活動(dòng)、文藝表演、各類球賽、技能競賽、長跑、拔河比賽等。年終部門舉辦忘年會(huì)，并補(bǔ)助活動(dòng)費(fèi)用。

工作地點(diǎn)

麥積區(qū)天水高新技術(shù)工業(yè)園

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都郫都區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

何金威/人資主管

當(dāng)前在線
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公司Logo四川仕途無憂人力資源管理有限公司
仕途無憂人力資源有限公司成立于2024年，是一家專注于人才招聘、人才培訓(xùn)、人才測評和人力資源外包服務(wù)的專業(yè)人力資源公司。公司總部位于成都，并在云南、貴州、重慶等地設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國。仕途無憂人力資源有限公司致力于為客戶提供全面、專業(yè)的人力資源解決方案。我們的服務(wù)包括但不限于：企業(yè)招聘、人才尋訪、員工培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系咨詢、人力資源外包等。公司擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)素質(zhì)高的團(tuán)隊(duì)，能夠精準(zhǔn)把握市場動(dòng)態(tài)，為客戶提供量身定制的服務(wù)方案。仕途無憂人力資源有限公司堅(jiān)持以人為本，注重人才的培養(yǎng)和激勵(lì)，通過建立科學(xué)的人才評價(jià)體系和完善的激勵(lì)機(jī)制，幫助企業(yè)和個(gè)人實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化。同時(shí)，公司秉承誠信、專業(yè)、高效的服務(wù)理念，贏得了廣大客戶和市場的信賴與好評。在未來，仕途無憂人力資源有限公司將繼續(xù)深化服務(wù)內(nèi)容，拓展服務(wù)領(lǐng)域，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，努力成為行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的人力資源服務(wù)提供商，為客戶創(chuàng)造更大的價(jià)值。
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