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崗位職責：

1、協(xié)助上級領導及同事對現場租戶進行管理

2、現場租戶巡檢考核按租戶運營管理要求

3、負責對在約租戶的維護工作。

4、完成公司及部門下達的各月創(chuàng)收任務指標

5、按財務部下達的各項收費任務目標完成收繳金額

任職要求：

1、年齡要求：30周歲以下

2、學歷及專業(yè)要求：大專以上學歷

3、工作經驗：具有商業(yè)運營管理工作經驗，熟練使用CAD

4、專業(yè)知識及業(yè)務技能：具有良好的現場管理能力，能夠及時有效地處理現場的突發(fā)事件。

5、能力要求：

1）具有良好語言表達能力及溝通能力

2）具備專業(yè)的管理協(xié)調能力，善于與租戶溝通、解決問題

3）每月按公司規(guī)定完成撤店租戶的替補工作，每月任務數或按商鋪數或按面積數考核，以當月確認為準。