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更新于 7月4日

呼出中心運營經(jīng)理(TMK)

1-2萬
  • 無錫梁溪區(qū)
  • 5-10年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

培訓/輔導(dǎo)服務(wù)
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)要求,負責制定呼叫團隊運營的整體規(guī)劃和工作計劃。 2、負責制定并執(zhí)行新人培訓,提升團隊成員的專業(yè)技能。 3、呼出團隊的日常管理,工作推進、激勵、考核等。 4、完成每月的呼出上門目標。 任職要求: 1、5年以上呼叫中心管理經(jīng)驗,熟悉呼叫中心運營流程和標準。 2、具備較強的溝通能力和協(xié)作能力,能夠與團隊成員和其他部門保持良好的溝通和協(xié)作。 3、具備較強的責任心,能夠在壓力下保持冷靜和理性,為公司運營提供穩(wěn)定的支持。 4、具備教培行業(yè)工作經(jīng)驗。

工作地點

無錫小鷹智學梁溪區(qū) 中山路798號 鳳凰天街2樓 小鷹智學

職位發(fā)布者

尤女士/人事行政

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