職位描述:
1. 負責(zé)發(fā)布招聘信息,篩選簡歷、邀約面試;
2. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等手續(xù);
3. 負責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護管理;
4. 負責(zé)員工考勤統(tǒng)計,人事行政檔案管理;
5. 負責(zé)公司運營相關(guān)的人事、行政、采購等工作;
6. 掌握最新與企業(yè)相關(guān)政策,實時了解人事、行政相關(guān)政策,熟悉勞動法;
7. 協(xié)助組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動,領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1、熟練使用各種辦公軟件,駕駛技術(shù)熟練;
2、有高度的事業(yè)心和責(zé)任感;
3、有良好的團隊協(xié)作精神、服務(wù)意識以及較強的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力;
4、身體健康,品行端正。
5、有運營及人事經(jīng)驗的優(yōu)先。
薪資福利:
1、月薪3k-6k,具體面談;
2、享受節(jié)日福利、生日福利、團建旅游、年終獎金等;
3、雙休,法定節(jié)假日正常休息。