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工作職責(zé):
1 全面負責(zé)酒店的經(jīng)營管理，領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo)；
2 圍繞公司下達的利潤指標(biāo)和各項工作，編制酒店的預(yù)算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本；
3 負責(zé)酒店團隊的建立，提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；
4 根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷工作策略，并組織實施和有效控制；
5 完成公司交辦的其他工作。
任職要求：
1 高中及以上學(xué)歷；
2 有酒店行業(yè)3年及以上的全面管理經(jīng)驗，24-40歲，連鎖酒店或高星級酒店經(jīng)驗者優(yōu)先；
3 具有良好的職業(yè)道德，較強的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力，較強管理和團隊建設(shè)能力；
4 原則性強，執(zhí)行力較好；有良好的抗壓能力，能出色完成公司下達的各項指標(biāo)；
5 認同企業(yè)文化核心價值觀，有很強的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心；
6 定期檢查、維護酒店內(nèi)各項設(shè)施設(shè)備，確保酒店、消防安全、食品安全、人身安全;