任職要求：1、40周歲以下，高中及以上學(xué)歷；1年以上快消品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力，自備交通工具。
2、具備客戶開拓與良好的溝通能力，責(zé)任心與執(zhí)行力強，服從安排。
崗位職責(zé)：
1.依據(jù)部門銷售策略，全力完成公司既定銷售任務(wù)，開拓客戶資源（含片區(qū)空白網(wǎng)點），挖掘客戶需求，獨立承擔(dān)目標(biāo)客戶及片區(qū)網(wǎng)點的銷售工作。
2.按規(guī)劃路線拜訪片區(qū)內(nèi)所有網(wǎng)點（含社區(qū)中小商超、便利店），做到無遺漏覆蓋；同時開發(fā)空白網(wǎng)點，持續(xù)擴充客戶基數(shù)，提升客戶內(nèi)部產(chǎn)品占有率。
3.負(fù)責(zé)片區(qū)網(wǎng)點產(chǎn)品維護與陳列管理，對門店陳列進行生動化布置、規(guī)范整理，保障產(chǎn)品正常售賣，提升陳列美觀度與產(chǎn)品曝光率。
4.注重客訴處理的及時性與實效性，以積極態(tài)度安撫客戶情緒，用合理方法解決問題，確?？蛻魸M意與接受。
5.收集轄區(qū)內(nèi)市場信息及競爭對手動態(tài)，做好分析匯總，為公司銷售策略調(diào)整提供參考。
6.熟練使用智能手機，每日按時通過公司自有系統(tǒng)完成各項操作，確保工作數(shù)據(jù)及時錄入與同步。
7.服從上級安排，高效完成各項臨時性事務(wù)。