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1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司行政管理制度，統(tǒng)籌會(huì)議管理、公文流轉(zhuǎn)、印章證照、檔案管理等日常行政工作，保障行政體系高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
2. 統(tǒng)籌公司后勤保障工作，包括辦公環(huán)境維護(hù)、固定資產(chǎn)管理、車輛調(diào)度、食堂/保潔/安保等外包服務(wù)監(jiān)督，確保后勤服務(wù)滿足運(yùn)營(yíng)需求。
3. 帶領(lǐng)行政及后勤團(tuán)隊(duì)開展工作，負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核與激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和工作效率。
4. 制定行政后勤相關(guān)預(yù)算，控制運(yùn)營(yíng)成本；識(shí)別行政后勤工作中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對(duì)措施，保障公司財(cái)產(chǎn)及人員安全。
5. 對(duì)接其他部門，協(xié)同推進(jìn)公司整體運(yùn)營(yíng)工作，及時(shí)響應(yīng)各部門行政后勤需求。
三、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷；5年以上行政后勤管理經(jīng)驗(yàn)，有大型國(guó)企經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 熟悉行政后勤全流程工作，具備制度搭建、預(yù)算管理、供應(yīng)商管理及應(yīng)急事件處理能力。
3. 具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃、溝通協(xié)調(diào)及問題解決能力；責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能高效推進(jìn)多線程工作。
4. 認(rèn)同公司文化，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，熟練使用Office等辦公軟件。