1、高端裝備出廠前:(1)能夠看懂電氣圖紙與低壓電器元件安裝;(2)能夠結(jié)合集成設備功能要求,進行設備電路、氣路安裝與調(diào)試;(3)能夠結(jié)合集成設備通訊要求,進行總線通訊調(diào)試與I0點表輸入輸出點核對;(4)能夠結(jié)合集成設備工藝要求,進行工控元器件參數(shù)設置與匹配;(5)能夠結(jié)合集成設備工序要求,進行 PLC、HMI 程序調(diào)試與修改;(6)出廠前模擬試件運行時,能夠處理機械、電控、氣動綜合問題調(diào)整。
2、高端裝備出廠后:(1)能夠結(jié)合現(xiàn)場布局要求,進行設備現(xiàn)場定位安裝:(2)能完成設備通電后現(xiàn)場調(diào)試與故障排除;(3)能完成階段小批量試產(chǎn)問題記錄與排除;(4)能夠按業(yè)主方驗收指標與質(zhì)量、效率要求進行優(yōu)化工藝工序;(5)能夠按量產(chǎn)要求記錄過程數(shù)據(jù),現(xiàn)場陪產(chǎn)與生產(chǎn)綜合問題處理;(6)能夠完成項目相關(guān)驗收技術(shù)文件編寫;(7)能夠進行業(yè)主方現(xiàn)場崗位設置要求,進行不同生產(chǎn)權(quán)限應用培訓。
三、崗位薪資與福利
1、崗位薪資:正式入職起薪工資8000元/月+。
2、崗位福利:(1)長期激勵:對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司將提供核心人才股權(quán)激勵計劃;
(2)福利體系:五險一金+員工生日禮盒+健康體檢+免費宿舍+免費食堂(中餐、晚餐);(3)文化生活:多彩社團+科技園健身房+工會活動;(4)員工發(fā)展:新員工入職培訓+內(nèi)部技術(shù)交
浴公的4公卡灣術(shù)涼流以及雙創(chuàng)成果帶給產(chǎn)業(yè),滿足其對人才和創(chuàng)新的需求。