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?? 崗位職責:
1 、負責區(qū)域內(nèi)專員的管理、培訓、經(jīng)營指標督導等
2 、負責區(qū)域內(nèi)新老客戶提供答謝會組織安排，提供客戶滿意的售后服務(wù)等
3 、負責總分公司相關(guān)政策落地執(zhí)行，制定業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃，并按計劃開展業(yè)務(wù)，督導專員完成客戶信息搜集、問題解決等
4、通過專業(yè)知識技能培訓學習，不斷提升自身管理能力，獨立完成組織內(nèi)專員管理;
??任職要求:
年齡:28-45歲
學歷:大專及以上學歷
1、5 年以上工作經(jīng)驗，具備金融團隊管理經(jīng)驗，過往團隊業(yè)績平優(yōu)異者優(yōu)先
2、豐富的組織管理經(jīng)驗，獨立組織過大型客戶活動
3、善于溝通協(xié)作，執(zhí)行力強，且具有較強的管理能力
??福利待遇:
1、無責底薪5000-60000，綜合月收入2-3w，包含銷售業(yè)績提成、團隊管理津貼、年終獎，發(fā)放管理層專屬主管管理津貼
2、周末雙休、不加班，享有各種過節(jié)福利