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【崗位優(yōu)勢】
1、早九晚六，不加班，周末雙休，節(jié)假日正常放假（春節(jié)可放假半月）
2、公司薪酬獎勵規(guī)則簡單明了，公平公開透明，多勞一定多得。
3、培訓輔導專業(yè)，新人成長迅速。只要對崗位感興趣，愿意認真學習，1年內(nèi)收入可破萬。
4、因甲方用人需求很大，招聘團隊規(guī)模快速擴張中，有明確的晉升機會?？勺约捍罱▓F隊，架構(gòu)和績效達標即可晉升團隊主管。
5、職場地鐵4、7號線直達，職場現(xiàn)代，設(shè)施完善，環(huán)境良好。
6、周圍都是年輕人，氛圍良好，人際關(guān)系簡單。
【實習生薪資】因本實習崗位需要掌握的技能較全面，前期學習階段收入不高，實習生正常情況第1季度的月綜合收入3000左右，2季度開始會顯著提升。
【正式工綜合薪資】轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000-15000元，優(yōu)秀者月收入可達20000以上
【工作地點】成都市青羊區(qū)清江中路20號-成都人力資源產(chǎn)業(yè)園19樓1909
【崗位職責】
1、基于企業(yè)需求制定招聘策略，通過BOSS、智聯(lián)等平臺精準搜索候選人；
2、完成簡歷篩選、電話初面、面試安排及結(jié)果跟進等全流程操作；
3、建立并維護人才庫，定期更新候選人信息檔案；
4、建立候選人長期溝通機制，定期推送行業(yè)動態(tài)與崗位信息；
5、處理候選人咨詢，提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展建議。
【實習專業(yè)要求】
專業(yè)不限，人力資源管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)的學生優(yōu)先考慮。
【經(jīng)驗與能力要求】
1、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能獨立完成候選人說服與談判。
2、有學生干部經(jīng)歷或社團運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉 Office 辦公軟件，具備 Excel 數(shù)據(jù)處理功能。
【素質(zhì)要求】
1.做事有規(guī)劃有耐心，愿意主動學習
2.表達流暢，有一定的文字功底
3.對人力資源行業(yè)有熱情，關(guān)注數(shù)字化招聘前沿趨勢