任職要求:
1具有一定的溝通表達和邏輯思考能力;
2.愿挑戰(zhàn)高薪的27歲以下有志青年?。▋?yōu)秀者可放寬)
3.具備一定的市場開拓與銷售能力;
4.具備一定的團隊合作精神,有組織和培訓(xùn)團隊的能力;
5.強烈的學(xué)習(xí)和自我挑戰(zhàn)意愿和解決問題的能力。
薪資福利:
1.底薪4000+績效+獎金+晉升+包住+旅游機會(員工平均收入7000以上,優(yōu)秀者20000,收入上不封頂)
2.提供員工宿舍(環(huán)境舒適,設(shè)施齊全),辦理保險,提供豐富的員工活動,每年至少3次省內(nèi)外的旅游機會,還有專業(yè)的人力資源師為您定期培訓(xùn)。
3.公司為員工提供良辦公環(huán)境,并由資深專家對員工進行專業(yè)知識的培訓(xùn)!
崗位職責(zé):
1.根據(jù)各部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位工作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2.參加公司組織的各項知識技能和管理培訓(xùn)及考核;
3.公司高管直接培訓(xùn)指導(dǎo)工作;
4.因個人能力定崗,擔(dān)當(dāng)部門骨干或管理人員,獨立開展各項工作。
注:公司直接招聘,一經(jīng)錄用,公司提供帶薪培訓(xùn),報銷差旅費。
晉升方向:專員—主管—副經(jīng)理—經(jīng)理—分公司負責(zé)人(享有集團股份)
面試時間:
上午:10:00-12:00
下午:14:00-18:00