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崗位職責(zé)?
負(fù)責(zé)監(jiān)督廠區(qū)生產(chǎn)過程中的安全合規(guī)情況，對(duì)照國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)及企業(yè)內(nèi)部安全制度，檢查各生產(chǎn)環(huán)節(jié)是否存在安全隱患，及時(shí)制止違規(guī)操作。?
參與制定和完善企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案，確保制度符合最新法規(guī)要求，并推動(dòng)制度在生產(chǎn)一線的落地執(zhí)行。?
定期組織安全生產(chǎn)檢查，重點(diǎn)排查設(shè)備運(yùn)行安全、用電安全、消防安全、物料存儲(chǔ)安全等，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患下達(dá)整改通知書，跟蹤整改進(jìn)度直至閉環(huán)。?
負(fù)責(zé)勞保用品的發(fā)放與管理，指導(dǎo)員工正確佩戴和使用勞保用品（如安全帽、防護(hù)手套、防護(hù)服等），確保員工作業(yè)過程中的人身安全。?
組織開展定期安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練，內(nèi)容包括安全操作規(guī)程、應(yīng)急處置方法、事故案例分析等，提升全員安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。?
記錄安全生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)，如隱患排查數(shù)量、整改完成率、培訓(xùn)參與率等，編制安全月報(bào)、季報(bào)及年報(bào)，上報(bào)給企業(yè)管理層。?
協(xié)助處理生產(chǎn)過程中發(fā)生的安全事故，參與事故調(diào)查與分析，撰寫事故報(bào)告，提出預(yù)防措施，避免同類事故再次發(fā)生。?
任職要求?
年齡 20-45 周歲，男女不限，高中及以上學(xué)歷，安全工程、環(huán)境工程、化工、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有 1 年以上安全生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，了解企業(yè)安全生產(chǎn)管理的基本流程和方法，持有注冊(cè)安全工程師證書者優(yōu)先。?
具備較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性，對(duì)待安全工作嚴(yán)肅認(rèn)真，能嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，不怕得罪人。?
擁有良好的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，能有效開展安全培訓(xùn)、檢查及隱患整改協(xié)調(diào)工作。?
具備一定的問題分析和解決能力，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的安全風(fēng)險(xiǎn)并提出合理的防范措施。?
身體健康，能適應(yīng)廠區(qū)生產(chǎn)環(huán)境，可接受偶爾的加班（如應(yīng)急檢查、事故處理等）。?
薪資福利?
薪資：月薪 7k+，根據(jù)學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)及工作表現(xiàn)有上浮空間，每月 10 號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，從不拖欠。?
勞保保障：入職即配備全套優(yōu)質(zhì)勞保用品，包括安全帽、防護(hù)眼鏡、防護(hù)口罩、防滑鞋、防護(hù)服等，定期更新更換，保障作業(yè)安全。?
培訓(xùn)提升：定期組織免費(fèi)安全培訓(xùn)，邀請(qǐng)行業(yè)專家授課，內(nèi)容涵蓋法規(guī)解讀、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、應(yīng)急技能等，助力專業(yè)能力提升，還可參與外部安全資格認(rèn)證培訓(xùn)（費(fèi)用公司承擔(dān)）。?
其他福利：繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金）；提供免費(fèi)工作餐，菜品營(yíng)養(yǎng)健康；每月全勤獎(jiǎng) 300 元；節(jié)日發(fā)放福利禮品（如春節(jié)、中秋等）；每年免費(fèi)體檢 1 次；工作滿 1 年享帶薪年假，并有工齡獎(jiǎng)（每年遞增 200 元）。?
工作時(shí)間?
實(shí)行雙休制，每天工作 8-10 小時(shí)（含午休 1 小時(shí)），因突發(fā)安全事件或?qū)ｍ?xiàng)檢查需要加班時(shí)，按規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)。