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更新于 今天

長期技術崗急招!直招設備維護 / 巡檢 / 質檢帶薪培訓保底 7000 + 包吃住當天安排不等待穩(wěn)定干更賺

8000-9000元
  • 成都新津區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招100人

職位描述

生產(chǎn)管理電子設備制造
工廠直簽不找中介!長期技術崗緊急擴招,設備維護、巡檢、質檢三大崗位同步招人,零基礎也能來,帶薪培訓包教包會,月薪保底 7000 元,包吃包住還能當天安排入職,技術崗成長快、晉升穩(wěn),想擺脫短期零工、扎根技術領域的,趕緊來占坑~
?? 三大技術崗任選(新手也能快速上手)
  • 設備維護技術員:
    跟著老師傅學設備 “日常保養(yǎng) + 小故障修復”,比如給生產(chǎn)線機械加潤滑油、換磨損零件、調(diào)試松動開關,工具使用和維修步驟都有標準,培訓 1 個月就能獨立處理基礎問題,后期可學電路維修、PLC 調(diào)試等進階技能,技術越學越硬。
  • 生產(chǎn)巡檢技術員:
    負責生產(chǎn)線 “流程監(jiān)督 + 異常排查”,按標準檢查設備運行狀態(tài)(如零件組裝是否到位、參數(shù)設置是否準確)、產(chǎn)品生產(chǎn)進度,發(fā)現(xiàn)卡頓、偏差等問題及時反饋,不用懂復雜技術,跟著巡檢清單做就行,3 天就能摸清流程,能快速熟悉整條生產(chǎn)線。
  • 質檢技術員:
    對成品、半成品做 “質量把關”,用卡尺、檢測儀等工具檢查尺寸、外觀、性能,對照合格標準判斷是否達標,記錄檢測結果,全程有模板可依,帶薪學檢測方法和工具使用,新手 1 周就能獨立上崗,后期可往精密檢測、質量管控方向發(fā)展。
?? 直招門檻(零基礎也能入行)
  1. 年齡 18-42 周歲,男女不限,學歷不限,純新手優(yōu)先,對技術崗感興趣、愿意學就行;
  2. 做事認真有耐心 —— 設備維護要細心查隱患,巡檢要耐心盯流程,質檢要嚴謹判標準,不用懂專業(yè)知識;
  3. 能接受長白班(8:00-18:00,休息 1.5 小時)或彈性輪班(可協(xié)調(diào),夜班補貼 60 元 / 天),車間有空調(diào),環(huán)境干凈無粉塵,不用風吹日曬。
?? 直招福利(實在不套路,成長有保障)
? 薪資保底穩(wěn):月薪 7000 元保底,培訓期全額發(fā)薪不打折,熟練后加績效,綜合 7500-10000 元,每月 10 號準時到賬,從無拖欠;
? 帶薪學技術:
專屬老技術員 1 對 1 帶教,從基礎操作到技術原理全教會,不用自己花錢報班,還能免費考取電工證、質檢員證,證書到手后每月補貼 500-800 元,技能直接變現(xiàn);
? 吃住全免費:
  • 食堂三餐管飽(早餐粥面蛋 + 主食,午晚餐兩葷一素 + 湯,每周加水果、換花樣);
  • 宿舍 4-6 人間,空調(diào)、熱水、WiFi、洗衣機、獨立衛(wèi)生間齊全,步行 10 分鐘到崗位,當天入職當天住,拎包即住;
    ? 當天安排入職:面試通過后,當天簽合同、發(fā)工服、辦宿舍入住,不用等通知、不跑第二趟,效率拉滿;
    ? 成長快晉升順:
    技術崗專屬晉升通道:新手→熟練技術員→技術組長→技術主管,最快 1 年就能升組長,月薪漲至 12000+;
    定期組織技術培訓課,支持員工往精密維修、工藝優(yōu)化等方向深耕,做長期技術人才,越干越吃香。

工作地點

成都新津區(qū)新津工業(yè)園12號

入職公司信息

  • 入職公司: 某電子商務公司
  • 公司地址: 成都郫都區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

王女士/人事經(jīng)理

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