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誠招普工/操作工-夜班補助-包三餐

7000-8000元

重慶巴南區(qū)
經(jīng)驗不限
學歷不限
全職
招100人

職位描述

月休四天做六休一長白班體檢免費社會保險有無線網(wǎng)

??【上市公司廠區(qū)】多崗熱招｜7000 保底 + 年度調(diào)薪五險齊全晉升組長月薪 9K 起穩(wěn)定有奔頭??

上市公司廠區(qū)急補生產(chǎn) / 技術(shù)輔助崗！涵蓋設(shè)備輔助維護、生產(chǎn)流程協(xié)助、基礎(chǔ)質(zhì)檢等崗位，零基礎(chǔ)可投，月薪保底 7000 元，每年固定調(diào)薪，五險齊全，晉升組長后月薪直接 9K 起，大企業(yè)制度規(guī)范、福利透明，想找長期穩(wěn)定、有晉升空間的工作快來～

?? 多崗可選：新手易上手，分工清晰

設(shè)備輔助維護崗：
協(xié)助技術(shù)員做生產(chǎn)設(shè)備日常保養(yǎng)（如清潔部件、添加潤滑油、檢查螺絲松緊），記錄設(shè)備運行狀態(tài)，設(shè)備小故障時幫忙遞工具、傳零件，不用獨立維修，跟著師傅學就能上手，后期可往技術(shù)員方向發(fā)展；
生產(chǎn)流程協(xié)助崗：
配合生產(chǎn)線完成物料分發(fā)、產(chǎn)品轉(zhuǎn)運、流程記錄等工作，按標準操作輔助設(shè)備（如小型上料機、打包機），流水線速度適中，不用趕工，主要負責流程銜接，確保生產(chǎn)順暢；
基礎(chǔ)質(zhì)檢輔助崗：
協(xié)助質(zhì)檢員做產(chǎn)品外觀檢查（如零件有無毛刺、包裝是否貼正）、數(shù)量清點，用簡單工具（卡尺、電子秤）核對基礎(chǔ)參數(shù)，有明確合格標準，記錄檢測結(jié)果，細心點就能干，適合想入門質(zhì)量領(lǐng)域的新手。

?? 崗位要求：門檻低，肯做就能留

年齡 18-45 周歲，男女不限，學歷、經(jīng)驗全不卡，純新手優(yōu)先，認識數(shù)字和簡單文字即可；
做事認真負責 —— 維護設(shè)備別漏查隱患，協(xié)助生產(chǎn)別錯發(fā)物料，質(zhì)檢輔助別放過明顯瑕疵；
能接受長白班（8:00-18:00，休息 1.5 小時）或兩班倒（可協(xié)調(diào)，夜班補貼 60 元 / 天），車間有空調(diào)，環(huán)境干凈無粉塵，穿輕便工服即可上崗。

?? 上市公司福利：保底穩(wěn) + 晉升清，待遇不套路

? 薪資有保障：月薪 7000 元保底，每月 10 號準時發(fā)，從不拖欠；年度固定調(diào)薪（每年 4 月調(diào)薪，漲幅 5%-15%），熟練后加績效，綜合 7500-8500 元；
? 晉升有奔頭：

入職滿 6 個月、表現(xiàn)優(yōu)秀可申請 “組長競選”，晉升后月薪直接 9K 起，負責 3-5 人小組管理（如分配任務(wù)、跟進進度、反饋問題）；
組長滿 1 年可往主管方向發(fā)展，主管月薪 12K+，上市公司晉升全看能力，不拼關(guān)系；
? 保障夠齊全：
入職即繳五險（按實際工資基數(shù)繳納），滿 1 年可申請繳納公積金（10%-12%），醫(yī)療、養(yǎng)老有保障；
每月發(fā)勞保用品（手套、口罩、工服），夏天有 300 元 / 月降溫補貼，冬天有 200 元 / 月取暖補貼；
? 生活有溫度：
食堂提供三餐（早餐 3 元、午晚餐 5 元 / 餐，公司補貼 70%，實際自付少），菜品豐富（兩葷一素 + 湯，每周加水果）；
提供員工宿舍（4-6 人間，空調(diào)、熱水、WiFi 齊全），步行 10 分鐘到廠區(qū)，不住宿發(fā) 500 元 / 月住房補貼；
年度體檢（上市公司專屬體檢套餐）、節(jié)日福利（春節(jié) / 中秋發(fā)購物卡 + 年貨禮盒）、生日蛋糕券，福利覆蓋生活方方面面。

原標題：《【上市公司廠區(qū)】7000 保底 + 年度調(diào)薪！五險齊全 + 晉升組長后月薪起》

工作地點

重慶巴南區(qū)沙坪壩79號

入職公司信息

入職公司: 某大型公司
公司地址: 成都郫都區(qū)
公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

人力資源服務(wù)許可認證

人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。