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1.負責公司日常行政事務的管理，包括但不限于辦公室環(huán)境、設備、文件等的管理;
2.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門、各項目之間的溝通與合作，確保工作的高效運行;
3.組織安排區(qū)域內(nèi)部各類會議、活動等，并做好相關記錄和匯報;
4.負責重要客戶、到訪領導的各類接待事宜;
5.協(xié)助總經(jīng)理進行內(nèi)外溝通，維護公司與政府機構(gòu)、合作伙伴的關系;
6.負責總經(jīng)理安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1.?？萍耙陨蠈W歷，行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上行政管理工作經(jīng)驗，有大型物業(yè)集團企業(yè)行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有較高的綜合素質(zhì)，有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力及團隊合作精神;
4.熟悉企業(yè)行政管理體系建設，熟悉公司企業(yè)文化建設及員工福利活動的策劃與實施;
5.工作細致、認真，具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力。