職位描述
社會保險有無線網(wǎng)廠內(nèi)食堂長白班月休四天月結(jié)組裝工分揀工理貨員電子設(shè)備制造通用設(shè)備制造專用設(shè)備制造
1)16-48周歲，男女不限。
2)身體健康，無不良嗜好。
3)踏實肯干，且服從管理者優(yōu)先錄用。
試用期薪酬:按小時計算22--26元小時(崗位不
同，工價不同)，包吃包住，長白班兩班倒均
有，加班多工資穩(wěn)定，每個月15號發(fā)工資，每個
月保底260個小時，(相當(dāng)于最低保底6500元
以上)，工作滿7天可以借支300-500元。由于
現(xiàn)在是旺季，加班比較多，平均一天10個小時左
右，可到手工資:6500-7500元。有做過的都知
道，絕不拖欠工人工資，當(dāng)天辭職到期當(dāng)天結(jié)清
所有工資，試用期1個月可自由選擇轉(zhuǎn)正。
2)身體健康，無不良嗜好。
3)踏實肯干，且服從管理者優(yōu)先錄用。
試用期薪酬:按小時計算22--26元小時(崗位不
同，工價不同)，包吃包住，長白班兩班倒均
有，加班多工資穩(wěn)定，每個月15號發(fā)工資，每個
月保底260個小時，(相當(dāng)于最低保底6500元
以上)，工作滿7天可以借支300-500元。由于
現(xiàn)在是旺季，加班比較多，平均一天10個小時左
右，可到手工資:6500-7500元。有做過的都知
道，絕不拖欠工人工資，當(dāng)天辭職到期當(dāng)天結(jié)清
所有工資，試用期1個月可自由選擇轉(zhuǎn)正。
轉(zhuǎn)正后薪酬:五天八小時制，22天工作制，其余
算加班，底薪2350元月加班費按勞動法算(每月
加班80-150個小時，多勞多得)。另外每月有績
效獎200-500元，技能津貼200-500，生產(chǎn)獎金
算加班，底薪2350元月加班費按勞動法算(每月
加班80-150個小時，多勞多得)。另外每月有績
效獎200-500元，技能津貼200-500，生產(chǎn)獎金
100-300元，每月由單位主管根據(jù)個人表現(xiàn)評
分，定時發(fā)放，全勤獎勵200元。月綜合收入
6000-8000元。
分，定時發(fā)放，全勤獎勵200元。月綜合收入
6000-8000元。
工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)、平板電腦、電視、筆記本
電腦、路由器、顯示器、主板、等電子產(chǎn)品。主
要為手工作業(yè)，有無工作經(jīng)驗均可，易學(xué)易懂，
簡單容易上手，坐著上班，是簡單的組裝,包裝，
測試等工作
電腦、路由器、顯示器、主板、等電子產(chǎn)品。主
要為手工作業(yè)，有無工作經(jīng)驗均可，易學(xué)易懂，
簡單容易上手，坐著上班，是簡單的組裝,包裝，
測試等工作
工作地點
中山旭貴明電子有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 某國企
- 公司地址: 廣州番禺區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
馮先生/高級人事主管
昨日活躍立即溝通
廣東鴻旗盛世人力資源集團(tuán)有限公司
鴻業(yè)企業(yè)管理（廣州）有限公司，自創(chuàng)立以來，始終秉持“匯聚人才力量，推動企業(yè)遠(yuǎn)航”的使命，扎根人力資源服務(wù)領(lǐng)域，矢志成為行業(yè)領(lǐng)軍者。公司憑借深厚的專業(yè)底蘊，構(gòu)建了涵蓋招聘獵頭、靈活用工、人事代理、培訓(xùn)咨詢等多元一體的服務(wù)體系。我們擁有一支資深的人力資源專家團(tuán)隊，洞悉行業(yè)動態(tài)與企業(yè)需求，以專業(yè)視角和創(chuàng)新思維，為超幾十家企業(yè)提供了定制化解決方案，幫助企業(yè)突破人才瓶頸，實現(xiàn)高效運營。服務(wù)網(wǎng)絡(luò)輻射全國多個城市，整合海量人才資源，精準(zhǔn)匹配企業(yè)崗位需求，助力企業(yè)招賢納士。未來，[公司名稱]將持續(xù)創(chuàng)新，以卓越服務(wù)為企業(yè)發(fā)展注入澎湃動力，攜手共創(chuàng)人才與企業(yè)雙贏的美好未來。
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