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更新于 6月29日

業(yè)務(wù)架構(gòu)師

1.5-2.5萬
  • 北京海淀區(qū)
  • 中關(guān)村
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理系統(tǒng)流程管理系統(tǒng)股權(quán)激勵合規(guī)管控系統(tǒng)
主要職責(zé)
1、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)方溝通,開展需求調(diào)研,了解業(yè)務(wù)需求和背景,確保需求的準(zhǔn)確性和可行性。通過與相關(guān)人員的討論,確認(rèn)需求的細(xì)節(jié)和預(yù)期結(jié)果。
2、負(fù)責(zé)跟蹤項目進(jìn)度,協(xié)調(diào)各方資源,確保需求的實(shí)現(xiàn)和項目的順利推進(jìn)。
3、需要根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)計系統(tǒng)解決方案,確保技術(shù)實(shí)現(xiàn)能夠滿足業(yè)務(wù)目標(biāo)。包括與開發(fā)團(tuán)隊的溝通,轉(zhuǎn)化用戶需求為系統(tǒng)功能描述。
5.需參與測試和驗(yàn)證工作,確保最終產(chǎn)品符合需求。
6、項目全流程管理,保證交付質(zhì)量
任職要求:
問題解決與高效跨團(tuán)隊協(xié)作能力
全生命周期項目管理與交付能力
客戶導(dǎo)向的迭代優(yōu)化能力

工作地點(diǎn)

北京海淀區(qū)理想國際大廈1

職位發(fā)布者

李先生/HR

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