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（一）包裝崗?
按標(biāo)準(zhǔn)完成食品、日用品等產(chǎn)品包裝，如封口、貼標(biāo)簽，確保包裝整齊無(wú)破損；?
核對(duì)產(chǎn)品數(shù)量與包裝規(guī)格，避免錯(cuò)裝、漏裝，整理包裝物料，保持工位整潔。?
（二）質(zhì)檢崗?
對(duì)生產(chǎn)成品 / 半成品進(jìn)行外觀、尺寸等基礎(chǔ)檢測(cè)，用簡(jiǎn)單工具（卡尺、檢測(cè)儀）記錄數(shù)據(jù)；?
挑出不合格品并標(biāo)注原因，填寫質(zhì)檢記錄表，及時(shí)向組長(zhǎng)反饋質(zhì)量問題。?
（三）搬運(yùn)崗?
用推車、叉車（有證優(yōu)先，無(wú)證可學(xué)）搬運(yùn)車間物料、成品，按指定區(qū)域擺放；?
輕拿輕放避免物料損壞，協(xié)助盤點(diǎn)庫(kù)存，記錄搬運(yùn)數(shù)量，服從現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度。?
（四）生產(chǎn)技術(shù)設(shè)備維護(hù)崗?
協(xié)助技術(shù)人員給生產(chǎn)設(shè)備做日常清潔、潤(rùn)滑，記錄設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)；?
學(xué)習(xí)排查設(shè)備簡(jiǎn)單故障（如零件松動(dòng)），配合完成設(shè)備維護(hù)工具整理，參加技術(shù)培訓(xùn)。?
二、任職要求?
年齡 18-46周歲，男女不限，學(xué)歷不限，所有崗位新手均可，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；?
包裝 / 質(zhì)檢崗：細(xì)心有耐心，會(huì)用基礎(chǔ)工具，能看懂簡(jiǎn)單數(shù)字和標(biāo)簽；?
搬運(yùn)崗：身體健康，能承受 15 公斤以內(nèi)搬運(yùn)強(qiáng)度（重物料有輔助工具），無(wú)腰椎疾?。?
設(shè)備維護(hù)崗：對(duì)機(jī)械技術(shù)感興趣，愿意學(xué)習(xí)設(shè)備基礎(chǔ)維護(hù)知識(shí)，動(dòng)手能力強(qiáng)；?
服從工作安排，能適應(yīng)崗位工作節(jié)奏，遵守車間安全規(guī)范，長(zhǎng)期穩(wěn)定工作優(yōu)先。?
三、薪資福利?
薪資：28 元 / 時(shí)，按實(shí)際工時(shí)結(jié)算，每天工作 8-10 小時(shí)，每月 10 號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪（支持微信 / 銀行卡轉(zhuǎn)賬），無(wú)克扣；?
食宿保障：包一日三餐（食堂菜品豐富，早中晚葷素搭配，不夠可加），免費(fèi)提供住宿（4-6 人間，帶空調(diào)、熱水器、公共衛(wèi)浴，步行 5-10 分鐘到車間，水電費(fèi)每月僅扣 50 元，超出部分公司承擔(dān)）；?
額外福利：入職滿 1 周發(fā)新人補(bǔ)貼 100 元；每月全勤獎(jiǎng) 200 元（無(wú)遲到早退）；節(jié)日發(fā)禮品（端午粽子、中秋月餅、春節(jié)年貨）；高溫季（6-9 月）每月發(fā) 200 元高溫補(bǔ)貼；?
穩(wěn)定保障：崗位長(zhǎng)期有活，不隨意裁員，干滿 3 個(gè)月可申請(qǐng)轉(zhuǎn)為長(zhǎng)期工，享受五險(xiǎn)待遇，部分崗位有技能補(bǔ)貼（如設(shè)備維護(hù)崗考證后每月加 300 元）。?
四、工作時(shí)間?
每天8-10小時(shí)（含 1.5 小時(shí)休息）?
每月可靈活休息 4 天，提前申請(qǐng)即可。