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崗位職責：
1、管理好區(qū)域業(yè)務人員，確保人員滿編、團隊人員穩(wěn)定發(fā)展；
2、業(yè)務人員各項工作技能培訓到位，保證團隊成員都能勝任本職工作；
3、對區(qū)域指標進行合理分解并監(jiān)督、幫助業(yè)務人員完成階段性任務；
4、及時上報銷售數(shù)據(jù)，各項報表；
5、負責轄區(qū)內(nèi)中小型連鎖的維護及上量；
6、及時關注公司輔助管理系統(tǒng)，確保團隊執(zhí)行力，各項工作能夠及時落成。
任職要求：
1、做過藥店店長、值班經(jīng)理或者醫(yī)藥保健品促銷推廣經(jīng)理崗位，有1年以上藥品銷售經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗者。
2、年齡35歲以下，有較好的溝通能力，學習能力。從事OTC銷售管理一年以上工作經(jīng)驗，男女不限，月薪可確保一萬以上。
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工作地點：湖北省內(nèi)就近分配，歡迎自薦或者推薦