（一）崗位職責(zé)
1.協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌殯儀服務(wù)、生命禮儀等核心業(yè)務(wù)運營，制定并落實年度經(jīng)營目標(biāo)及服務(wù)質(zhì)量提升；
2.協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌公司內(nèi)控及合規(guī)管理；
3.協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌公司財務(wù)管理、人力資源管理、行政管理等相關(guān)工作。
（二）崗位任職資格
1.45周歲以下，本科以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)或研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先；
2.具備5年以上企業(yè)高層管理經(jīng)驗，其中至少3年以上服務(wù)業(yè)或相關(guān)行業(yè)高級管理崗位經(jīng)驗；
3.熟悉企業(yè)管理規(guī)范，有完整的企業(yè)內(nèi)控建設(shè)經(jīng)驗；
4.具備行政管理、團隊建設(shè)等實戰(zhàn)經(jīng)驗，有從零組建并管理高效團隊的經(jīng)驗，擅長人才培養(yǎng)、績效激勵與組織發(fā)展；
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和跨部門、跨區(qū)域管理經(jīng)驗，能夠高效推動多方協(xié)作與資源整合，有政府、行業(yè)協(xié)會等資源對接及大中型活動組織經(jīng)驗；
6.熟悉成本管控、資產(chǎn)盤活運營分析，有政府平臺、國企合作或資產(chǎn)盤活類項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
（三）薪資待遇
副總經(jīng)理薪酬實行年薪制，薪酬兌現(xiàn)與企業(yè)經(jīng)營效益掛鉤，具體以本企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核及薪酬管理相關(guān)辦法為準(zhǔn)。