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公司主營小初高各科文化課程和書法課等
部門無主管，可晉升：運營組長-部門主管-校區(qū)經(jīng)理
【崗位職責(zé)】：
1.由公司提供資源主動與家長電話溝通或地推外宣邀約家長和學(xué)生到校區(qū)；
2.接待到訪家長和學(xué)生，進行課程咨詢；
3.對接試聽課，規(guī)劃學(xué)習(xí)方案，促成簽單；
4.協(xié)助家長辦理報名、繳納費用、合同簽署等工作；
5.維護與家長的關(guān)系，定期回訪學(xué)生學(xué)習(xí)情況，促進轉(zhuǎn)介紹拓科等；
6.社群運營，做好教務(wù)管理工作。
【任職資格】 ：
1.統(tǒng)招中專及以上學(xué)歷；
2.有教育行業(yè)工作優(yōu)先考慮；
3.積極樂觀的人生態(tài)度，較強的抗壓能力，有超強的企圖心和自我管理能力；
4.綜合素質(zhì)良好，親和力強、服務(wù)意識強，溝通流暢、重點突出；
5.熱愛教育，致力于長期在教育行業(yè)發(fā)展。
【福利待遇】
1.無責(zé)底薪3000-4000+績效2000+高提成+全勤獎司齡獎
2.六險一金
3.帶薪寒暑假
4.節(jié)日福利
5.公司團建
6.免費培訓(xùn)