職位描述:
1、協(xié)助制定和完善公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程;
2、負(fù)責(zé)文件整理、資料歸檔、物料采購與分發(fā)等;
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部會(huì)議的籌備與安排;
4、辦公室環(huán)境維護(hù);
5、協(xié)助其他部門完成一些行政支持工作,保持與各部門之間的良好溝通,確保行政工作順利開展;
任職要求:
1、具有較強(qiáng)的執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng)。