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工作時間:輪班，12H，凈身高身高178以上
一、保安工作職責
1、維護寫字樓管理區(qū)內的正常秩序，保障業(yè)主/住戶的財產安全;
2、對人員、物品及車輛進出實行嚴格管理，防止發(fā)生治安等事件
3、突發(fā)事件處置以及消防巡查。門崗周邊交通秩序的維護
[崗位要求]
1. 學歷不限;
2.年齡:18歲至35歲;
3.視力:不帶眼鏡;
4.有良好的服務意識;
6.具有本人二代身份證;
7.身體健康，無明顯疤痕，無紋身及不良嗜好。
[薪酬福利]薪酬:每月5號發(fā)工資
1、8小時底薪4600＋4小時加班費2200左右＋餐補400元。
綜合工資:7200元左右，試用期3個月，轉正加200元
2、每天8小時以外按1.5倍(20.34元/小時) 加班費計算，法定節(jié)假日三倍加班費計算。
①激勵:轉正即可參加星級認證，通過即可獲得 200-1000元的星級補貼。
1. 宿舍:免費包住(只需平攤水電費)，宿舍免費配有空調、wif、電視、熱水器、廚房等配套設施
2. 餐補
3.固定崗津貼、高溫補貼300元/月(6月-10月) 、加班有加班費、春節(jié)過節(jié)費
4.四季免費發(fā)放工服， 員工生日、節(jié)假日(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié))公司均發(fā)放福利;
5.入職即按勞動法購買五險一 金, 并免費購買意外保險。(按國家規(guī)定繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育險)和住房公積金，享受帶薪年假、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等)、中秋月餅、提供高于 同行業(yè)具有競爭力的薪資水平; )
[晉升渠道]公司所有的管理崗都是內部提升，每個人都有機會=========
1. 每年最少兩次內部晉升考試，晉升職位:班長、安全專業(yè)經理
2. 獲得相關資格證書后允許轉崗，轉崗職位:電工技術員.
3. 公司對所有崗位轉正后提升空間有:管理崗位線:班長一主管一職業(yè)經理及以上崗位，專業(yè)崗位線:初級專家一中 級專家一高級專家—資深專家及以上崗位，公司倡導內部提拔，實行公平、公正、公開的競聘上崗制度，構建“陽關照亮”的透明體制。