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崗位職責(zé)：
1、深度挖掘數(shù)據(jù)、建立分析模型、為公司提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和決策支持
2、負(fù)責(zé)日常賬號(hào)運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)維護(hù)、數(shù)據(jù)監(jiān)控與初步分析
3、廣告賬戶管理、預(yù)算分配、投放策略制定和ROI優(yōu)化
4、負(fù)責(zé)整個(gè)抖音或社交媒體矩陣的戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理、預(yù)算控制和最終業(yè)績(jī)
5、做好專題深度分析，行業(yè)分析、用戶分析、商品分析、流量與營(yíng)銷分析、銷售與交易分析。
任職要求：
1.具有抖音、小紅書、京東、電商數(shù)據(jù)抓取、分析及選品等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 具備統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。
3. 熟練使用常見(jiàn)的數(shù)據(jù)分析工具和平臺(tái)，如Excel、SQL、BI工具等。
4. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和分析能力，可以根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定相應(yīng)的數(shù)據(jù)方案和報(bào)表。
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力，能夠與不同職能和層級(jí)的人員協(xié)作。
5. 對(duì)大健康產(chǎn)業(yè)賽道有濃厚興趣者優(yōu)先。