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任職資格：
1.35周歲及以下；
2.本科及以上；
3.專業(yè)不限，工學(xué)類、管理學(xué)類、經(jīng)濟學(xué)類專業(yè)優(yōu)先；
4.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
5.市場分析與拓展，深入研究物管行業(yè)動態(tài)、規(guī)模與模式趨勢，分析并探索多種經(jīng)營與市場拓展方向，為公司戰(zhàn)略提供支持；
6.招投標(biāo)管理，主導(dǎo)或參與招投標(biāo)全流程，負(fù)責(zé)投標(biāo)文件編制、項目成本利潤測算及競爭力報價方案的制定；
7.資源整合與商務(wù)合作，挖掘整合內(nèi)外部資源，通過商務(wù)談判爭取有利條件并達(dá)成合作意向。
8.項目運營保障，制定項目計劃并組織實施監(jiān)控，確保項目目標(biāo)達(dá)成。
投遞要求：
1.投遞簡歷請標(biāo)明政治面貌、職稱、職業(yè)資格，無職稱、職業(yè)資格證書請?zhí)睢盁o”；
2.工作經(jīng)歷描述中，單位名稱需與勞動合同保持一致。
說明：
1.所示薪資僅供參考，具體以協(xié)商為準(zhǔn)；
2.簡歷篩選包括資格審查、擇優(yōu)推薦面試，篩選未通過或未被推薦面試者，原則上不另行告知；
3.在雙方協(xié)商一致的前提下，用人單位對應(yīng)聘崗位可能進行調(diào)整。