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主要職責：
?負責抖音、快手賬號的整體規(guī)劃，根據品牌形象、業(yè)務目標等確定賬號定位和長期發(fā)展戰(zhàn)略。
?關注行業(yè)動態(tài)和競爭對手，制定差異化的運營策略，提升賬號競爭力。
?把控內容方向，指導團隊創(chuàng)作有吸引力、符合目標受眾喜好的視頻內容。
?建立內容審核機制，確保內容質量，包括視頻的創(chuàng)意、腳本、拍攝、剪輯等符合品牌調性和平臺規(guī)定。
?搭建和管理抖音快手運營團隊，包括內容、運營專員等，明確各崗位的職責和分工。
?制定粉絲增長策略，通過優(yōu)化內容、互動活動、合作推廣等方式增加粉絲數量和粘性。
?負責抖音快手賬號數據的收集、整理和分析，包括播放量、點贊數、評論數、轉化率等關鍵指標。
?尋找和拓展與品牌調性相符的合作機會，包括品牌聯(lián)合推廣、達人合作等。
?策劃和執(zhí)行線上推廣活動，提高品牌在抖音快手平臺的知名度和影響力。
?管理抖音快手運營的預算，合理分配資源，確保資金使用效率最大化。
?與其他部門協(xié)調資源，銷售部等，整合內外部資源為賬號運營服務。
任職要求：? 需要熟悉抖音、快手平臺的各種功能、算法規(guī)則和廣告投放系統(tǒng)，如抖音的DOU+、快手的粉條等工具的使用規(guī)則。
? 要有良好的內容創(chuàng)作和策劃能力，包括視頻腳本撰寫、創(chuàng)意構思等技能，并且掌握視頻拍攝和后期制作的基本流程和技巧。
? 有3 - 5年以上社交媒體運營、短視頻運營相關經驗，且有成功運營抖音或快手賬號的超過5000萬GMV操作安排，熟悉從賬號零啟動到粉絲增長的全過程。
? 要求有較強的溝通協(xié)調能力，具備創(chuàng)新意識和市場敏感度，能夠敏銳捕捉行業(yè)熱點和用戶興趣點，及時調整運營策略。
? 要有較強的領導力和團隊管理能力，能夠有效激勵團隊成員，共同完成賬號運營目標。