該崗位簽訂科銳國(guó)際正式編制合同,屬于科銳國(guó)際公司正式編制,外派到客戶方(華為)管理外包員工。
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)200-300名外包員工的onsite人事管理工作:
1.負(fù)責(zé)對(duì)外包員工入職的系統(tǒng)審批;
2.負(fù)責(zé)員工線上、線下的入職和在職培訓(xùn),包括不限于考勤、報(bào)銷等;
3.社保公積金后續(xù)材料跟進(jìn)及閉環(huán);
4.負(fù)責(zé)員工的卡證辦理及歸還;
5.負(fù)責(zé)員工的考勤賬單數(shù)據(jù)復(fù)核;
6.處理考勤系統(tǒng)的各類問題;
7.員工離職手續(xù)的辦理;
8.員工管理日常問題的答疑;
9.員工年度活動(dòng)組織,信息安全宣導(dǎo),配合業(yè)務(wù)部門做好員工關(guān)系處理,處理員工緊急突發(fā)狀況。
任職要求
1. 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科畢業(yè)以上學(xué)歷;
2. 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)員工關(guān)系工作經(jīng)驗(yàn)更佳;
3. 能力要求:擁有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)和態(tài)度,主動(dòng)性強(qiáng),持續(xù)學(xué)習(xí)能力,親和力良好,工作細(xì)致、耐心,具有責(zé)任心;
4.工作地址:華為坂田基地、天安云谷產(chǎn)業(yè)園、或者安托山。
福利待遇
1. 朝九晚六,周末雙休;
2. 固定月薪(根據(jù)面試情況確定)+季度獎(jiǎng)金;
3. 按照月薪全額為基數(shù)計(jì)算繳納六險(xiǎn)一金,公積金比例11%。