年齡:45周歲及以下
學歷要求:本科及以上
【崗位職責】
1、負責公司會議安排與接待管理、后勤保障管理、資產管理;
2、按照公司的有關規(guī)定,負責公司各類印章、重要檔案的管理保管工作;
3、負責公司差旅管理、固定資產管理、辦公用品管理、辦公設施管理;
4、負責員工相關手續(xù)辦理,建立人事檔案;
5、負責員工的社會保險與公積金申報,公司年檢等工作;
6、負責公司綜合運轉協(xié)調、信息化、企業(yè)文化建設等方面的工作;
7、完成上級領導交辦的其他工作。
【其他條件及說明】
1、具有5年及以上相關工作經(jīng)驗;
2、熟悉勞動法及勞動合同法相關法律法規(guī)。