崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對所管轄項(xiàng)目的BPO業(yè)務(wù)的全面經(jīng)營管理,完成公司業(yè)績指標(biāo):
2、負(fù)責(zé)對所管轄項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)進(jìn)行建設(shè),全面提升團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力;
3、建立并保持良好的客情關(guān)系,開展商務(wù)活動:
4、按照客戶和公司要求,確定業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),制定業(yè)務(wù)流程和考核標(biāo)準(zhǔn):
5、建立健全團(tuán)隊(duì)管理相關(guān)制度、規(guī)范和準(zhǔn)則:
6、負(fù)責(zé)評估團(tuán)隊(duì)工作效能,把控服務(wù)質(zhì)量,對制度落地情況進(jìn)行監(jiān)督:
7、實(shí)時收集、整理、管理客戶信息,分析客戶需求,維護(hù)客情關(guān)系提升滿意度:
8、關(guān)注行業(yè)趨勢與競品資訊,提出相關(guān)意見和建議。
9、負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的成本管控:
10、負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的人員培訓(xùn)及人員留存。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,熟悉相關(guān)項(xiàng)目運(yùn)營,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和風(fēng)險鑒別能力,熟悉BPO運(yùn)營中心運(yùn)作模式,5年以上>100人團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
2、思維邏輯清晰,具有很強(qiáng)的業(yè)務(wù)處理能力和分析能力
3、熟悉運(yùn)營中心的各種考核評判指標(biāo),具有優(yōu)秀的客戶處理技巧和經(jīng)驗(yàn);
4、有全局觀念,善于做整體規(guī)劃,有一定預(yù)見性,能應(yīng)對突發(fā)時間并及時提出有效方案,具有良好的問題解決能力
5、具有自我驅(qū)動力。