崗位要求:
1、負(fù)責(zé)平臺患者增長數(shù)據(jù)分析及策略輸出,為平臺整體用戶增長負(fù)責(zé);
2、作為平臺中臺角色,對各業(yè)務(wù)渠道進(jìn)行業(yè)務(wù)賦能及支持,優(yōu)化各業(yè)務(wù)患者轉(zhuǎn)化鏈路,提高患者上翻平臺轉(zhuǎn)化率;
3、基于已有患者進(jìn)行裂變增長、活躍留存的玩法策略設(shè)計(jì);
4、對平臺產(chǎn)品進(jìn)行用戶積分體系、權(quán)益體系等運(yùn)營模塊設(shè)計(jì)及落地;
5、可對內(nèi)、對外輸出不同患者方案的患者運(yùn)營管理解決方案,并進(jìn)行落地;
任職要求
1、 3-5年醫(yī)療健康行業(yè)用戶運(yùn)營/產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),擅長服務(wù)及轉(zhuǎn)化等用戶運(yùn)營實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
2、具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及策略輸出能力,有成功項(xiàng)目、策略落地經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉各種患者渠道、活動、直播等玩法的運(yùn)營及規(guī)則;
3、有較強(qiáng)溝通能力及策略統(tǒng)籌輸出能力;
4、有醫(yī)患類、病友類平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;