崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)高星酒店、連鎖品牌、經(jīng)濟(jì)型酒店的商家入駐簽約,完成區(qū)域招商目標(biāo);
深度解析酒店痛點(diǎn),制定差異化入駐方案,推動合作落地。。
2、業(yè)績增長驅(qū)動: 為商戶提供專業(yè)運(yùn)營支持,有效提升商戶頁面瀏覽量和交易額。
3、高效協(xié)同溝通: 與線下銷售團(tuán)隊(duì)及公司內(nèi)部跨部門緊密協(xié)作,確保業(yè)務(wù)順暢推進(jìn)。
4、創(chuàng)新項(xiàng)目落地: 積極參與新項(xiàng)目的試點(diǎn)與推廣工作,確保達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。
職位要求:
1、必須要求大專及以上學(xué)歷,35歲以內(nèi);
2、本地服務(wù)類業(yè)務(wù)面銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、具有良好的抗壓能力、并可在壓力中不斷優(yōu)化自身的工作方法
福利:
1.帶薪培訓(xùn),無責(zé)任底薪:綜合薪資8k-15k左右+月度績效+13薪+餐補(bǔ)+交通補(bǔ);
2.每年免費(fèi)員工體檢,節(jié)假日福利,員工生日,司齡福利,團(tuán)建活動;
3.繳納五險一金、當(dāng)月發(fā)薪、