80 后老板務(wù)實(shí)進(jìn)取,既聚焦業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)成長(zhǎng)與員工收益共贏,更積極擁抱行業(yè)新變化、主動(dòng)拓展新渠道,為團(tuán)隊(duì)發(fā)展注入活力; 公司擁有自主研發(fā)產(chǎn)品線,產(chǎn)品品質(zhì)扎實(shí)可信,能為銷售開(kāi)展業(yè)務(wù)、達(dá)成業(yè)績(jī)提供堅(jiān)實(shí)支撐。 銷售崗位提成機(jī)制透明優(yōu)厚,高業(yè)績(jī)對(duì)應(yīng)高回報(bào),收入無(wú)上限,憑個(gè)人能力即可輕松突破收入目標(biāo),真正實(shí)現(xiàn)付出與回報(bào)直接掛鉤。期待你的加入 —— 為我們新征程提供新解題思路,未來(lái)攜手并進(jìn),共創(chuàng)成果!
崗位內(nèi)容:
- 牽頭制定中長(zhǎng)期電商戰(zhàn)略,結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)拆解階段性目標(biāo),對(duì)整體業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)責(zé)。?
- 搭建多層級(jí)電商團(tuán)隊(duì),制定人才培養(yǎng)體系,驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)能力與業(yè)績(jī)雙增長(zhǎng)。?
- 深度把控全渠道運(yùn)營(yíng)策略,優(yōu)化付費(fèi)投放 ROI、流量轉(zhuǎn)化路徑,主導(dǎo)千萬(wàn)級(jí) GMV 增長(zhǎng)。?
- 基于數(shù)據(jù)工具(如生意參謀、蟬媽媽)輸出專業(yè)分析報(bào)告,定位業(yè)務(wù)瓶頸并制定破局方案。?
- 整合內(nèi)外部資源(平臺(tái)扶持、達(dá)人矩陣、供應(yīng)鏈資源),管控預(yù)算與風(fēng)險(xiǎn),保障業(yè)務(wù)合規(guī)增長(zhǎng)。
任職要求:
- 5年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有單品牌年 GMV 2000萬(wàn) + 操盤經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。?
- 具備扎實(shí)的戰(zhàn)略思維,能獨(dú)立制定電商增長(zhǎng)策略,且有從 0 到 1 搭建團(tuán)隊(duì)并實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)突破的案例。?
- 精通抖音流量機(jī)制與淘寶運(yùn)營(yíng)邏輯,能獨(dú)立把控百萬(wàn)級(jí)付費(fèi)投放預(yù)算并實(shí)現(xiàn)高 ROI。?
- 熟練運(yùn)用生意參謀、蟬媽媽、巨量算數(shù)等工具,能輸出專業(yè)數(shù)據(jù)報(bào)告并落地解決方案。?
- 具備敏銳的行業(yè)洞察力,能快速適配平臺(tái)規(guī)則變化,擅長(zhǎng)整合頭部資源,推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)破圈。