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1、負責(zé)本業(yè)態(tài)組織各項目公司做好招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效考核等工作的實施、執(zhí)行、管理
2、負責(zé)業(yè)態(tài)公司員工管理及員工關(guān)系處理，組織、監(jiān)督各項目人員編制管理、人力成本控制、培訓(xùn)、員工異動、員工檔案、勞動糾紛等管理工作
3、負責(zé)本業(yè)態(tài)公司固定資產(chǎn)管理，監(jiān)督、指導(dǎo)各項目固定資產(chǎn)管理工作
4、負責(zé)本業(yè)態(tài)活動、會議的組織、實施，保障各項活動有序開展
5、負責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)各業(yè)態(tài)公司證照辦理、年檢
6、負責(zé)本業(yè)態(tài)公司行政費用管理
7、負責(zé)收集、匯總各項目運營情況，深入分析各項目開展和運營數(shù)據(jù)，對異常數(shù)據(jù)組織監(jiān)控及分析，為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策依據(jù)
8、負責(zé)組織各項目定額表制定，并協(xié)助總經(jīng)理對各項目運營成本的監(jiān)督及管控
9、負責(zé)協(xié)助做好項目進場、退場的組織及實施工作，監(jiān)督、跟進項目進場、退場的實施過程
10、負責(zé)本業(yè)態(tài)公司企業(yè)文化建設(shè)，組織和實施企業(yè)文化活動
11、協(xié)助業(yè)態(tài)公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理做好外聯(lián)關(guān)系對接、維護
12、根據(jù)本業(yè)態(tài)公司業(yè)務(wù)需求，協(xié)助對接相關(guān)政府部門、其它外部單位
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷，具有3年以上人事行政管理經(jīng)驗
2、責(zé)任心強，溝通、表達能力好，熟練操作電腦辦公軟件
3、會駕駛，有政府科局對接經(jīng)驗者優(yōu)先?
4、身高170以上，接受省內(nèi)出差