一、崗位要求
1.參與制定與完善商業(yè)項(xiàng)目室內(nèi)施工管理相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、流程落地實(shí)施和監(jiān)督等;從前期設(shè)計(jì)到施工全程把控效果與落地性,審核各階段設(shè)計(jì)成果并優(yōu)化方案,確保符合項(xiàng)目定位與商業(yè)目標(biāo);
2.配合統(tǒng)籌裝飾施工現(xiàn)場(chǎng),協(xié)調(diào)建筑、景觀、安裝等關(guān)聯(lián)專業(yè),聯(lián)動(dòng)工程、
供應(yīng)、物業(yè)等部門推進(jìn)項(xiàng)目落地,合理分配內(nèi)外部資源,解決設(shè)計(jì)與施工執(zhí)行中的關(guān)鍵問(wèn)題;
3.負(fù)責(zé)所有施工和供應(yīng)合作單位的交付管理工作;參與編制與審核技術(shù)標(biāo)書(shū),開(kāi)展權(quán)限范圍內(nèi)施工單位的考察、資質(zhì)審查、選定及合同審核;負(fù)責(zé)管理商業(yè)綜合體項(xiàng)目/非標(biāo)商業(yè)項(xiàng)目室內(nèi)外工程各階段現(xiàn)場(chǎng)管理工作;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)落地監(jiān)督,主導(dǎo)各項(xiàng)目竣工驗(yàn)收;定期反饋現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度及實(shí)景效果跟進(jìn)匯總;
5.技術(shù)指導(dǎo)與質(zhì)量把控;審核各項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖紙成果,把控設(shè)計(jì)、材料選用等落地關(guān)鍵環(huán)節(jié),對(duì)品質(zhì)工藝的把控,同時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工進(jìn)行督促管理,確保設(shè)計(jì)符合行業(yè)規(guī)范及公司標(biāo)準(zhǔn);監(jiān)督施工過(guò)程,定期現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),解決施工中的設(shè)計(jì)變更問(wèn)題,保障最終落地交付效果;根據(jù)項(xiàng)目反饋優(yōu)化流程,提升施工團(tuán)隊(duì)施工標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平。
6.關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)、新材料、新工藝,推動(dòng)設(shè)計(jì)創(chuàng)新,提升公司競(jìng)爭(zhēng)力;
二、任職要求:
1.室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、裝飾工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2.8年以上甲乙方裝飾項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),有大型項(xiàng)目(如商業(yè)辦公、酒店公寓、民宿)全流程設(shè)計(jì)施工優(yōu)先;熟悉精裝項(xiàng)目各環(huán)節(jié)(設(shè)計(jì)、材料選型、施工管理等),具備解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;
3.具備牢固的專業(yè)知識(shí),熟悉本專業(yè)各項(xiàng)規(guī)范、規(guī)程及報(bào)規(guī)流程,有敏銳的專業(yè)判斷能力;具備較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行能力及抗壓能力,有較強(qiáng)的判斷能力和問(wèn)題解決能力,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)較強(qiáng),認(rèn)同公司文化。
4.熟練使用AutoCAD、草圖大師、photo進(jìn)行電腦繪圖和MicrosoftOffice應(yīng)用軟件。
三、薪資待遇及崗位作息
【薪資待遇】:8-12k,根據(jù)面試情況定薪,繳納五險(xiǎn)一金;
【崗位作息】:上午8:45-11:45,下午13:30-18:00,單休,法定節(jié)假日正常休(如國(guó)慶7天則休7天)