一、崗位職責(zé)
1. 部門管理與團隊帶領(lǐng):主導(dǎo)制造型企業(yè)安環(huán)部門日常工作,統(tǒng)籌安排部門人員的任務(wù)分工、技能培訓(xùn)與工作考核,搭建高效協(xié)作的安環(huán)工作團隊,確保部門工作有序推進。
2. 安環(huán)制度體系搭建:結(jié)合國家及地方安全、環(huán)保、職業(yè)健康相關(guān)法律法規(guī)(如《安全生產(chǎn)法》《環(huán)境保護法》《職業(yè)病防治法》),以及企業(yè)制造生產(chǎn)特點,建立、修訂并完善企業(yè)安環(huán)管理制度(含安全生產(chǎn)操作規(guī)程、環(huán)保排放管控流程、職業(yè)健康防護標準等),確保制度落地執(zhí)行與動態(tài)更新。
3. 日常安環(huán)管理執(zhí)行:組織開展企業(yè)日常安全巡查(如車間設(shè)備安全、消防設(shè)施檢查)、環(huán)保監(jiān)測(如廢水/廢氣/固廢處理合規(guī)性核查)、職業(yè)健康管理(如員工體檢、勞保用品發(fā)放與使用監(jiān)督),及時發(fā)現(xiàn)并督促整改安環(huán)隱患,預(yù)防安全事故、環(huán)保違規(guī)及職業(yè)健康問題發(fā)生。
4. 政府對接與合規(guī)申報:負責(zé)與屬地應(yīng)急管理局、生態(tài)環(huán)境局、衛(wèi)健委等安環(huán)相關(guān)政府部門對接,及時傳達政策要求,按時完成安環(huán)備案、審批、年檢、數(shù)據(jù)上報等工作(如安全生產(chǎn)許可證辦理、環(huán)保排污申報、職業(yè)健康監(jiān)護報告提交),維護企業(yè)良好政企關(guān)系,確保企業(yè)安環(huán)工作合法合規(guī)。
5. 應(yīng)急與培訓(xùn)工作:制定企業(yè)安全事故、環(huán)保突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,定期組織應(yīng)急演練(如火災(zāi)、泄漏事故演練);策劃并開展全員安環(huán)培訓(xùn)(如新員工入職安環(huán)培訓(xùn)、在崗員工定期安全操作培訓(xùn)),提升員工安環(huán)意識與應(yīng)急處置能力。
二、任職資格
1. 學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,安全工程、環(huán)境工程、化工或機械制造相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(制造型企業(yè)相關(guān)專業(yè)背景可適當放寬學(xué)歷要求)。
2. 工作經(jīng)驗:3年及以上制造行業(yè)安環(huán)管理經(jīng)驗,至少1年團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗;熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)流程中的安環(huán)風(fēng)險點,有中小型制造企業(yè)安環(huán)體系搭建經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 專業(yè)能力:
- 熟練掌握國家及地方安全、環(huán)保、職業(yè)健康法律法規(guī)及標準,能獨立解讀政策并轉(zhuǎn)化為企業(yè)內(nèi)部制度;
- 具備安環(huán)隱患排查、風(fēng)險評估能力,能獨立組織應(yīng)急演練、開展安環(huán)培訓(xùn),會使用基礎(chǔ)安環(huán)檢測工具(如滅火器、氣體檢測儀等); - 熟悉政府安環(huán)部門對接流程,有成功辦理安環(huán)相關(guān)備案、申報、年檢經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 證書要求:持有注冊安全工程師證書、環(huán)境工程師證書、職業(yè)健康管理相關(guān)證書者優(yōu)先。
5. 綜合素質(zhì):
- 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效對接政府部門、跨部門(生產(chǎn)、行政等)及團隊成員,清晰傳遞安環(huán)要求;
- 責(zé)任心強、原則性強,能嚴格執(zhí)行安環(huán)制度,面對隱患問題敢于督促整改;
- 具備基礎(chǔ)文檔撰寫能力,能獨立編制安環(huán)制度、報告、培訓(xùn)材料。
6.有德州市天衢新區(qū)制造型企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、崗位福利:
六險一金/交通補貼/住房補貼/節(jié)假日福利/免費午餐 。
每月16日準時發(fā)薪。