培訓(xùn)專員要求至少大專以上學(xué)歷,要求具備舉一反三 靈活應(yīng)變,學(xué)習(xí)力強的能力,適應(yīng)項目變化,善于團隊協(xié)作與溝通,具備良好口頭表達能力,計算機專業(yè)或人工智能跟此專業(yè)相關(guān)。有與此專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先錄取,班干部優(yōu)先錄取。
1、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求
2、協(xié)助上級實施公司培訓(xùn)計劃,并跟進培訓(xùn)后效果反饋
3、進行員工業(yè)務(wù)知識、產(chǎn)品知識、公司品牌、文化等培訓(xùn)的講授、考核及效果評估,管理培訓(xùn)資料及試卷;
4、跟進崗位實操課程的實施;
5、對培訓(xùn)所產(chǎn)生的影像資料、會議記錄及檔案進行管理;
6、協(xié)助開展培訓(xùn)體系建設(shè)、年度培訓(xùn)計劃調(diào)查、編制培訓(xùn)類報表和分析報告。