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我們正在尋找一位專業(yè)的高級(jí)工程造價(jià)師，負(fù)責(zé)全面管理和執(zhí)行工程項(xiàng)目成本估算、預(yù)算和控制。
工作內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本估算、預(yù)算和控制；
2. 對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)和分析；
3. 參與工程項(xiàng)目招標(biāo)、合同管理工作；
4. 進(jìn)行工程變更、索賠和結(jié)算管理；
5. 與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保成本目標(biāo)的達(dá)成。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，工程造價(jià)、土木工程等相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟練掌握工程造價(jià)相關(guān)軟件和工具；
4. 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5. 對(duì)工程項(xiàng)目成本管理有深入理解，具備較強(qiáng)的成本控制意識(shí)。
施工預(yù)算/造價(jià)/成本/合約/商務(wù)（有干勁務(wù)實(shí)技術(shù)型人材）招聘：（滿足多標(biāo)準(zhǔn)的人材難遇，希望能夠遇到同心同德，對(duì)撇子的人）
1、公司及業(yè)務(wù)簡(jiǎn)介：遼寧元亨建筑工程有限公司，主要從事建筑總包、裝飾裝修工程、園林景觀工程、維修改造翻新類施工，售后三方維修，保溫及外墻裝飾等業(yè)務(wù)，公司合作單位萬(wàn)科，華潤(rùn)，龍湖等知名地產(chǎn)，以及中建、中鐵國(guó)央企的專業(yè)分包項(xiàng)目。
2、招聘簡(jiǎn)章：目前招聘預(yù)結(jié)算、成本控制、經(jīng)營(yíng)核算為一體的牽頭負(fù)責(zé)人，強(qiáng)調(diào)主觀能動(dòng)性，自主解決問(wèn)題的能力，責(zé)任心比較強(qiáng)，專業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。
當(dāng)下工作：原合作地產(chǎn)裝修和維修類預(yù)結(jié)算工作，以及工業(yè)建筑、醫(yī)院酒店裝修改造擴(kuò)建類項(xiàng)目投標(biāo)和預(yù)結(jié)算，專業(yè)度可以稍微欠缺，但工作責(zé)任心和態(tài)度需要高度積極，不怕出錯(cuò)，怕不出活。
公司定位預(yù)算成本合約商務(wù)造價(jià)牽頭負(fù)責(zé)人是公司的智囊，是公司的核心，需要解決問(wèn)題，而不是制造問(wèn)題。
3、要求：
1）8年以上預(yù)結(jié)算和項(xiàng)目成本控制工作經(jīng)驗(yàn)；
2）基本辦公軟件、cad簡(jiǎn)單制圖修改、ppt、photoshop、Project等。
3）手算工程量（制作詳細(xì)標(biāo)準(zhǔn)的工程量計(jì)算稿）；手動(dòng)套定額（明白取費(fèi)程序和標(biāo)準(zhǔn)，以及定額的原理和精髓）
4）算量和套價(jià)軟件不限于一種，例如廣聯(lián)達(dá)、魯班等。
5）能夠?qū)⒉煌?xiàng)目的圖集和規(guī)范吃透。
6）招投標(biāo)能夠采取不同途徑和不同方式方法進(jìn)行詢價(jià)對(duì)比，重視和了解施工工藝、技術(shù)方法才能更好的控制陳本爭(zhēng)取利潤(rùn)。
類似招投標(biāo)和預(yù)結(jié)算時(shí)間緊急期間，能夠安排其他同事具體配合的工作內(nèi)容，制定并提出其他同事需要達(dá)到的工作成果標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間要求。
7）有業(yè)務(wù)能力，能夠溝通和拓展業(yè)務(wù)關(guān)系為公司爭(zhēng)取效益，流程簽字、合作方對(duì)接洽談以及業(yè)務(wù)公關(guān)，具備一定的業(yè)務(wù)談判能力。
8）需要以工作為主，7*24小時(shí)隨時(shí)可以聯(lián)系到并回復(fù)，當(dāng)然不會(huì)無(wú)辜擾亂休息，也會(huì)調(diào)休。
9）最好開(kāi)車并熟練、身體健康有能力并可以參與應(yīng)酬喝酒。
10）造價(jià)師、建造師、預(yù)算員、職稱等證件，工作這么多年應(yīng)該有證。
11）不會(huì)以各種理由推脫拒絕工作，需要簽字、招投標(biāo)、預(yù)結(jié)算、回款等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)不能耽誤，想辦法能扣決絕問(wèn)題克服難度。不能關(guān)鍵時(shí)候、再需要克服難度的時(shí)候跟公司談條件威逼公司妥協(xié)。當(dāng)然也不會(huì)讓員工去冒安全危險(xiǎn)和法律風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)會(huì)有企業(yè)的擔(dān)當(dāng)。
12）其他要求（公司需求的人才）：踏實(shí)肯干，責(zé)任心強(qiáng)，專業(yè)鉆精，事業(yè)心較強(qiáng)，忠誠(chéng)度高，業(yè)務(wù)對(duì)接能力強(qiáng)者優(yōu)先，有建造師或職稱證者優(yōu)先，需要人證都在公司。
4、 待遇：
1）周日單休（以工作為主，忙的時(shí)候不休）；
2）節(jié)日和生日福利；
3）工作努力負(fù)責(zé)，并不耽誤事的情況下可以有帶薪年假；
4）團(tuán)建旅游、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、提高擴(kuò)圈都可以有；
5）工作滿半年和一年期公司主要管理人員評(píng)價(jià)考核年終績(jī)效獎(jiǎng)金、保險(xiǎn)等福利等級(jí)評(píng)定；
6）工資面議，磨合期過(guò)后可選擇是否交保險(xiǎn)。
其他總結(jié)：
1、本職位工作需求：洽談與合約擬定并優(yōu)化，工作接觸面廣泛，各個(gè)專業(yè)涉及比較多，鼓勵(lì)學(xué)習(xí)提升，希望年輕化有干勁的人加入團(tuán)隊(duì)，隨著業(yè)務(wù)拓展增多，會(huì)有工作難度和強(qiáng)度的增加，希望與公司共同不斷開(kāi)拓進(jìn)取，可以獨(dú)攬一面，能夠優(yōu)化公司相關(guān)制度和業(yè)務(wù)流程，能夠自行推進(jìn)事情進(jìn)展和解決問(wèn)題，不僅是做預(yù)算的數(shù)據(jù)和資料工作，要具備成本核算、提高效益的思維和意識(shí)，能夠嘗試探索不同的方法和方式推動(dòng)工作進(jìn)展，具有經(jīng)營(yíng)意識(shí)和能力，人材的思維是公司需求重點(diǎn)，公司認(rèn)可陸續(xù)培養(yǎng)多面能力并一同與公司發(fā)展的人。
重點(diǎn)：
1）是要能夠自行投標(biāo)，有能力算出成本和利潤(rùn)的預(yù)算。
2）具備良好的人品和執(zhí)業(yè)素養(yǎng)，以及健康良性的職業(yè)修為。
3）內(nèi)部成本控制能力
4）專業(yè)技術(shù)能力（需要研究工藝工序的成本）
5）執(zhí)行力強(qiáng)，做事效率高，溝通和反饋及時(shí)。
2、崗位職責(zé)：施工成本內(nèi)控，進(jìn)度款申報(bào)預(yù)結(jié)算核對(duì)，項(xiàng)目成本統(tǒng)計(jì)并管控，投標(biāo)及相關(guān)業(yè)務(wù)對(duì)接。
3、認(rèn)同點(diǎn)和要求：
1）工作的作用是發(fā)展問(wèn)題并研究解決問(wèn)題的，而不僅是提出問(wèn)題。
2）可以帶薪自我調(diào)整休息，但需要有工作效率和明顯進(jìn)展節(jié)點(diǎn)。
3）在一個(gè)團(tuán)隊(duì)和公司，以我們是一致從外向內(nèi)合理爭(zhēng)取，更加高效提高效益為目標(biāo)，自主調(diào)節(jié)工作節(jié)奏，累了就放松，忙的時(shí)候一定要挺身而出，給予晉升空間（希望出現(xiàn)讓公司愿意用利潤(rùn)分股的人），多勞多得天經(jīng)地義，而不是內(nèi)部埋怨推諉扯皮和擱置不前，要有大局思維。
4）自行制定工作計(jì)劃并階段性匯報(bào)到共享平臺(tái)共享表格或工作平臺(tái)，及時(shí)主動(dòng)反饋和匯報(bào)工作進(jìn)展以及問(wèn)題分析和總結(jié)。
5）需要認(rèn)同：希望通過(guò)自身努力，能夠?yàn)楣竞蛨F(tuán)隊(duì)高效的創(chuàng)造更多收益，從而體現(xiàn)更多自身價(jià)值，而后獲取更多酬勞。