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崗位職責(zé)?
參與首月招商專(zhuān)項(xiàng)工作，配合老板及團(tuán)隊(duì)完成招商信息收集、客戶(hù)對(duì)接、需求溝通等，快速熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)模式與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；?
學(xué)習(xí)供應(yīng)鏈全流程管理（含采購(gòu)規(guī)劃、庫(kù)存調(diào)控、物流協(xié)同、成本控制等），協(xié)助梳理現(xiàn)有供應(yīng)鏈流程，提出優(yōu)化建議；?
后續(xù)逐步搭建并帶領(lǐng)供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)，制定供應(yīng)鏈管理策略與目標(biāo)，保障供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)順暢，提升整體運(yùn)營(yíng)效率；?
跟蹤供應(yīng)鏈行業(yè)趨勢(shì)（非電商、供應(yīng)鏈、招商同行業(yè)），結(jié)合企業(yè)實(shí)際需求，探索供應(yīng)鏈創(chuàng)新管理方法，降低運(yùn)營(yíng)成本，提升企業(yè)供應(yīng)鏈競(jìng)爭(zhēng)力。?
任職要求?
基本條件：年齡 28-32 歲，家庭穩(wěn)定，具備豐富社會(huì)經(jīng)歷，無(wú)電商、供應(yīng)鏈、招商相關(guān)行業(yè)從業(yè)背景；?
管理能力：擁有明確的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立帶領(lǐng)小團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)，具備較強(qiáng)的目標(biāo)感與執(zhí)行力；?
個(gè)人素養(yǎng)：第一印象良好，性格果斷、不猶豫拖沓，溝通表達(dá)清晰流暢，抗壓能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)招商及供應(yīng)鏈相關(guān)工作節(jié)奏；?
職業(yè)意識(shí)：認(rèn)同企業(yè)發(fā)展理念，愿意從儲(chǔ)備崗位逐步成長(zhǎng)，具備長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)規(guī)劃，有強(qiáng)烈的責(zé)任心與主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)。?
薪資福利?
薪資：月薪 10000 元左右，后續(xù)根據(jù)崗位晉升與工作業(yè)績(jī)調(diào)整薪資幅度；?
工作時(shí)間：彈性 9 小時(shí)工作制，具體時(shí)間與招商團(tuán)隊(duì)同步；?
成長(zhǎng)資源：首月老板親自帶隊(duì)指導(dǎo)，提供優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)平臺(tái)，明確的晉升路徑（儲(chǔ)備→供應(yīng)鏈管理崗→供應(yīng)鏈總監(jiān)）；?
其他福利：免費(fèi)午晚餐，員工宿舍，健身房，瑜伽室，臺(tái)球廳，五險(xiǎn)，年節(jié)福利，雙渠道晉升機(jī)制等