崗位職責(zé):
1.利用電話進(jìn)行人才招聘，篩選簡(jiǎn)歷，與候選人溝通并安排面試:
2.分析招聘渠道，優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率:
3.電話邀約人才面試，只負(fù)責(zé)邀約到面，
4.協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作，確保招聘流程的順暢，
任職要求:
1.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通技巧:
2.性格開(kāi)朗，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神:
3.能夠熟練操作主流招聘軟件，具備一定的抗壓能力;
4.善于利用人才市場(chǎng)信息，具備優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力;
5.對(duì)招聘流程有一定的理解，能夠高效地完成招聘任務(wù)。
崗位福利:
1.隨意調(diào)休4天。節(jié)假日正常放假!不加班！！不加班！！不加班！！
2.薪資3000無(wú)責(zé)+500話補(bǔ)?1000績(jī)效?提成，交五險(xiǎn)??！
3.工作時(shí)間:9-17:30。 午休一個(gè)半小時(shí)
4.團(tuán)隊(duì)年輕活躍都是00后 90后，氛圍活躍良好!5A級(jí)辦公環(huán)境
5.完善的晉升通道，可結(jié)合個(gè)人能力特點(diǎn)，通過(guò)學(xué)習(xí)在公司取得不斷的進(jìn)步與發(fā)展!!!
6.公司不定期團(tuán)建聚餐，下午茶等!!!
簡(jiǎn)單無(wú)壓力的工作，舒適整潔的工作環(huán)境，輕松偷快的氛圍，期待您的加入