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崗位職責 1. 質(zhì)量體系建設(shè)與維護： (1) 主導建立、優(yōu)化和推行公司膜產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，依據(jù)國際標準（如 ISO 9001 等）、行業(yè)規(guī)范及企業(yè)自身特點，制定并更新質(zhì)量手冊、程序文件及作業(yè)指導書等。 (2) 定期組織內(nèi)部審核和管理評審，確保質(zhì)量管理體系的有效運行和持續(xù)改進。 (3) 負責與外部認證機構(gòu)溝通協(xié)調(diào)，組織完成質(zhì)量管理體系的認證和監(jiān)督審核工作。 2. 質(zhì)量標準制定與執(zhí)行： (1) 協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門，參與膜新產(chǎn)品開發(fā)過程，制定原材料、半成品、成品的質(zhì)量檢驗標準與規(guī)范，明確質(zhì)量控制點及檢驗流程。 (2) 監(jiān)督質(zhì)量標準的執(zhí)行情況，確保原材料采購、生產(chǎn)過程控制、成品檢驗等環(huán)節(jié)符合質(zhì)量要求。 (3) 對質(zhì)量標準的執(zhí)行情況進行定期評估和修訂，以適應(yīng)產(chǎn)品和市場的變化。 3. 生產(chǎn)過程質(zhì)量控制： (1) 規(guī)劃并實施生產(chǎn)全過程的質(zhì)量監(jiān)控方案，實時掌握生產(chǎn)質(zhì)量動態(tài)。 (2) 對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常進行原因分析，制定改進措施，并跟蹤措施的執(zhí)行效果，降低質(zhì)量損失。 (3) 加強對生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量巡檢，督促員工遵守質(zhì)量操作規(guī)程，提高員工的質(zhì)量意識。 4. 成品檢驗與質(zhì)量保證： (1) 審核成品檢驗報告，對成品質(zhì)量進行最終判定，確保出廠產(chǎn)品 100% 符合質(zhì)量標準。 (2) 對于不合格成品，嚴格按不合格品處理流程操作，組織返工、報廢或讓步接收評審。 (3) 建立成品質(zhì)量追溯體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量問題能夠及時追溯和處理。 5. 供應(yīng)商質(zhì)量管理： (1) 建立和完善供應(yīng)商質(zhì)量管理體系，對供應(yīng)商進行評估、選擇和定期審核。 (2) 參與供應(yīng)商的樣品檢驗和驗證工作，確保供應(yīng)商提供的原材料符合公司質(zhì)量要求。 (3) 與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)，解決原材料質(zhì)量問題，推動供應(yīng)商改進質(zhì)量。 6. 質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與改進： (1) 定期收集、整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，包括原材料檢驗數(shù)據(jù)、生產(chǎn)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)、成品檢驗數(shù)據(jù)等。 (2) 通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)潛在的質(zhì)量問題和改進機會，提出質(zhì)量改進建議和措施，并組織實施。 (3) 跟蹤質(zhì)量改進措施的效果，評估改進后的產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量。 7. 團隊管理與培訓： (1) 領(lǐng)導和管理質(zhì)量團隊，合理分配工作任務(wù)，明確團隊成員的職責和權(quán)限。 (2) 組織質(zhì)量團隊的培訓和學習，提高團隊成員的專業(yè)技能和質(zhì)量意識。 (3) 對團隊成員的工作表現(xiàn)進行評估和考核，激勵團隊成員提高工作績效。 任職要求 1. 3年以上質(zhì)量管理崗位經(jīng)驗。 2. 專業(yè)技能： (1) 精通質(zhì)量管理體系標準（如 ISO 9001 等）及質(zhì)量工具（如 SPC、FMEA、MSA、PDCA 等）的應(yīng)用。 (2) 熟悉膜產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和質(zhì)量控制要點，能夠熟練運用各種質(zhì)量檢測設(shè)備和儀器。 (3) 具備良好的數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠運用數(shù)據(jù)分析軟件進行質(zhì)量數(shù)據(jù)挖掘與分析。 3. 管理能力： (1) 具備出色的領(lǐng)導能力、組織協(xié)調(diào)能力與溝通能力，能夠跨部門整合資源，推動質(zhì)量改進項目順利實施。 (2) 擁有較強的問題解決能力與決策力，在面對緊急質(zhì)量事件時能迅速做出正確判斷與應(yīng)對。 (3) 具備團隊建設(shè)和管理能力，能夠培養(yǎng)和激勵團隊成員，提高團隊整體素質(zhì)和工作效率。 4. 綜合素質(zhì)： (1) 具有較強的責任心和敬業(yè)精神，工作嚴謹、細致，能夠承受較大的工作壓力。 (2) 具備良好的學習能力和創(chuàng)新意識，能夠及時了解和掌握膜產(chǎn)品質(zhì)量領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài)和技術(shù)趨勢，不斷改進質(zhì)量管理工作。